ASSISTANT DES SERVICES TECHNIQUES (H/F)
Offre n° O085260429000402
Publiée le 29/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune rétro-littorale
Lieu de travail
Mairie - 1 place du Colonel Arnaud Beltrame, Angles (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
26/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Située à proximité de la mer, ANGLES est une commune rétro-littorale à dominante pavillonnaire, offrant deux atouts majeurs : un cadre de vie à taille humaine, propice à un certain art de vivre, ainsi qu’une liaison directe avec La Tranche-sur-Mer, située à seulement 7 km des plages.
La commune compte 3 154 habitants en période hivernale et plus de 10 000 en saison estivale.
Pour faire face au remplacement d'un agent, la commune d'Angles recrute un(e) assistant(e) des services techniques.
L'agent sera placé(e) sous l'autorité du responsables des services techniques.
La commune compte 3 154 habitants en période hivernale et plus de 10 000 en saison estivale.
Pour faire face au remplacement d'un agent, la commune d'Angles recrute un(e) assistant(e) des services techniques.
L'agent sera placé(e) sous l'autorité du responsables des services techniques.
Missions / conditions d'exercice
* Secrétariat du Service Technique :
- Renseigne les partenaires, fournisseurs, ou administrés.
- Relance les fournisseurs et entreprises
- Reçoit, filtre, réoriente les courriers et mail du service.
- Favorise la coordination entre les services techniques et les autres services et assure le lien avec les services communaux.
- Rédige, met en forme les documents administratifs liés aux services techniques.
- Prépare, diffuse les plannings des services techniques (plannings de la semaine, congés des agents).
- Regroupe les commandes des services techniques.
- Demande et suit les devis.
- Valide les factures et suit le budget.
- Gère l’administratif et l’archivage des dossiers des services techniques.
- Assiste l’agent référent sur les contrats d’entretien et le contrôle périodique des équipements et suit les registres de sécurité.
- Aide au suivi et avancement des marchés et contrats.
- Gère la location du matériel festif.
- Suit les commandes, les stocks des vêtements de travail et des équipements de protection individuels.
- Suit les plannings, les congés des agents du service technique.
- Suit et gère les denrées alimentaires du PCS.
* Renfort technique :
- Participe à des opérations de manutention (manifestations, réunion)
- Renfort ponctuel en espaces verts, bâtiments ou autres.
* Participe à l’accueil des stagiaires et au dispositif du Plan Communal de Sauvegarde
- Renseigne les partenaires, fournisseurs, ou administrés.
- Relance les fournisseurs et entreprises
- Reçoit, filtre, réoriente les courriers et mail du service.
- Favorise la coordination entre les services techniques et les autres services et assure le lien avec les services communaux.
- Rédige, met en forme les documents administratifs liés aux services techniques.
- Prépare, diffuse les plannings des services techniques (plannings de la semaine, congés des agents).
- Regroupe les commandes des services techniques.
- Demande et suit les devis.
- Valide les factures et suit le budget.
- Gère l’administratif et l’archivage des dossiers des services techniques.
- Assiste l’agent référent sur les contrats d’entretien et le contrôle périodique des équipements et suit les registres de sécurité.
- Aide au suivi et avancement des marchés et contrats.
- Gère la location du matériel festif.
- Suit les commandes, les stocks des vêtements de travail et des équipements de protection individuels.
- Suit les plannings, les congés des agents du service technique.
- Suit et gère les denrées alimentaires du PCS.
* Renfort technique :
- Participe à des opérations de manutention (manifestations, réunion)
- Renfort ponctuel en espaces verts, bâtiments ou autres.
* Participe à l’accueil des stagiaires et au dispositif du Plan Communal de Sauvegarde
Profils recherchés
Savoir :
- Maîtrise de l’outil informatique
Savoir-faire :
- Faire preuve de synthèse et d’analyse
- Mettre en place des outils de suivi
Savoir-être :
- Capacités d’organisation, de gestion, d’adaptation et d’anticipation,
- Savoir relayer et diffuser les informations.
- Dynamisme,
- Être autonome, avoir un esprit d’initiative,
- Rigoureux, sens de l’écoute,
- Avoir le goût du travail en transversalité et en équipe,
- Aisance relationnelle,
- Discrétion et confidentialité,
- Avoir le sens du service public,
Caractéristiques particulières :
- Travail sur écran,
Lors de renfort technique :
- Port des équipements de protection individuels et vêtements de travail obligatoire,
- Travail à l’intérieur et à l’extérieur par tous temps.
- Travail ponctuel de nuit, week-end et jour férié compris dans le temps de travail.
- Maîtrise de l’outil informatique
Savoir-faire :
- Faire preuve de synthèse et d’analyse
- Mettre en place des outils de suivi
Savoir-être :
- Capacités d’organisation, de gestion, d’adaptation et d’anticipation,
- Savoir relayer et diffuser les informations.
- Dynamisme,
- Être autonome, avoir un esprit d’initiative,
- Rigoureux, sens de l’écoute,
- Avoir le goût du travail en transversalité et en équipe,
- Aisance relationnelle,
- Discrétion et confidentialité,
- Avoir le sens du service public,
Caractéristiques particulières :
- Travail sur écran,
Lors de renfort technique :
- Port des équipements de protection individuels et vêtements de travail obligatoire,
- Travail à l’intérieur et à l’extérieur par tous temps.
- Travail ponctuel de nuit, week-end et jour férié compris dans le temps de travail.
Contact et modalités de candidature
Contact
0251975224
Informations complémentaires
* Prise en charge à 100 % de la prévoyance maintien de salaire,
* Possibilité d'adhérer au FDAS avec la participation de 50 % de la collectivité.
Merci de nous transmettre votre dossier de candidature (CV + lettre de motivation) par voie postale à l'attention de M. le Maire - 1 place du Colonel Arnaud Beltrame - 85750 ANGLES, ou par mail à rh@angles.fr
* Possibilité d'adhérer au FDAS avec la participation de 50 % de la collectivité.
Merci de nous transmettre votre dossier de candidature (CV + lettre de motivation) par voie postale à l'attention de M. le Maire - 1 place du Colonel Arnaud Beltrame - 85750 ANGLES, ou par mail à rh@angles.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.