AGENT POLYVALENT ENTRETIEN ET RESTAURATION COLLECTIVE (H/F)
Offre n° O085260430000103
Publiée le 30/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - Route de Saint-Jean-de-Monts, La Barre-de-Monts (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
31h50 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
La collectivité territoriale de La Barre de Monts recherche un agent polyvalent pour remplacer un agent de l'équipe du service enfance, restauration scolaire et entretien.
Sous la responsabilité du responsable de service, vous assurerez les travaux de nettoyage et d'entretien des divers locaux de la commune (restaurant scolaire, école, mairie, école de voile, école de char à voile, théâtre du gymnase, médiathèque, etc.), l'accompagnement et l'encadrement des enfants pendant la pause méridienne.
Sous la responsabilité du responsable de service, vous assurerez les travaux de nettoyage et d'entretien des divers locaux de la commune (restaurant scolaire, école, mairie, école de voile, école de char à voile, théâtre du gymnase, médiathèque, etc.), l'accompagnement et l'encadrement des enfants pendant la pause méridienne.
Missions / conditions d'exercice
AGENT D'ENTRETIEN
- Nettoyer et désinfecter les locaux et le matériel selon le protocole d'entretien,
- Evacuation des déchets dans les containers,
- Signaler les dysfonctionnements du matériel,
- Effectuer l'entretien du linge de travail.
AGENT POLYVALENT DE RESTAURATION COLLECTIVE
- Participer à l'assistance et l'accompagnement des enfants pendant la pause méridienne.
- Nettoyer et désinfecter les locaux et le matériel selon le protocole d'entretien,
- Evacuation des déchets dans les containers,
- Signaler les dysfonctionnements du matériel,
- Effectuer l'entretien du linge de travail.
AGENT POLYVALENT DE RESTAURATION COLLECTIVE
- Participer à l'assistance et l'accompagnement des enfants pendant la pause méridienne.
Profils recherchés
SAVOIR :
- Connaissance des techniques de service en salle,
- Maîtrise des règles d'hygiène propres à la restauration collective,
- Connaissance des techniques d'entretien et de désinfection des locaux,
- Connaissance des règles de sécurité pour l'utilisation des produits d'entretien,
- Connaître les notions de base concernant les allergies,
- Connaissance des gestes et postures de manutention.
- Connaissance du développement (physique, moteur et affectif) de l'enfant à partir de 2 ans,
- Maîtriser les attentes et besoins nutritionnels des enfants,
- Connaissance des matériaux et matériels utilisables par les enfants,
- Connaissance des gestes de premiers secours.
SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ETRE :
- Capacités d'écoute et d'observation,
- Faire preuve de patience, de calme et de tact avec les enfants,
- Gérer les situations de stress,
- Savoir faire preuve de réactivité,
- Savoir travailler en équipe,
- Savoir s'organiser et gérer les priorités,
- Savoir alerter et faire remonter l'information,
- Discrétion professionnelle, confidentialité et devoir de réserve,
- Sens du service public.
- Connaissance des techniques de service en salle,
- Maîtrise des règles d'hygiène propres à la restauration collective,
- Connaissance des techniques d'entretien et de désinfection des locaux,
- Connaissance des règles de sécurité pour l'utilisation des produits d'entretien,
- Connaître les notions de base concernant les allergies,
- Connaissance des gestes et postures de manutention.
- Connaissance du développement (physique, moteur et affectif) de l'enfant à partir de 2 ans,
- Maîtriser les attentes et besoins nutritionnels des enfants,
- Connaissance des matériaux et matériels utilisables par les enfants,
- Connaissance des gestes de premiers secours.
SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ETRE :
- Capacités d'écoute et d'observation,
- Faire preuve de patience, de calme et de tact avec les enfants,
- Gérer les situations de stress,
- Savoir faire preuve de réactivité,
- Savoir travailler en équipe,
- Savoir s'organiser et gérer les priorités,
- Savoir alerter et faire remonter l'information,
- Discrétion professionnelle, confidentialité et devoir de réserve,
- Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0251688308
Informations complémentaires
Renouvellement possible en fonction de l'arrêt de travail de l'agent titulaire.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à :
M. le Maire
34 route de Saint Jean de Monts
85550 LA BARRE DE MONTS
ou par mail : rh.mairie@ville-labarredemonts.fr
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à :
M. le Maire
34 route de Saint Jean de Monts
85550 LA BARRE DE MONTS
ou par mail : rh.mairie@ville-labarredemonts.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.