ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F)
Offre n° O085260521000456
Publiée le 21/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Service Départemental d’Incendie et de Secours de la Vendée est le service public en charge de l’organisation de l’activité des sapeurs-pompiers sur l’ensemble du département. Doté d’une personnalité juridique et d’une autonomie financière, cet établissement public s’occupe de la prévention, de la protection et de la lutte contre les incendies.
3005 sapeurs-pompiers volontaires (SPV), 404 sapeurs-pompiers professionnels (SPP), 113 personnels administratifs, techniques et spécialisés composent le SDIS de la Vendée et œuvrent chaque jour pour la sécurité de tous.
3005 sapeurs-pompiers volontaires (SPV), 404 sapeurs-pompiers professionnels (SPP), 113 personnels administratifs, techniques et spécialisés composent le SDIS de la Vendée et œuvrent chaque jour pour la sécurité de tous.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Les oudairies - BP 695, La Roche-sur-Yon (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
21/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
- Contribuer à la gestion du patrimoine bâti du SDIS de la Vendée.
- Une fonction support qui œuvre pour les services du groupement technique et logistique.
- Une fonction support qui œuvre pour les services du groupement technique et logistique.
Missions / conditions d'exercice
PRINCIPALES :
- Assurer les fonctions comptables du service patrimoine.
- Assurer le secrétariat du service patrimoine : courrier, parapheur, archivage, accueil physique et téléphonique.
SPECIFIQUES :
- Assurer le soutien administratif et comptable du pôle des assistantes administratives du groupement technique et logistique (service matériel et service logistique).
- Assurer les fonctions comptables du service patrimoine.
- Assurer le secrétariat du service patrimoine : courrier, parapheur, archivage, accueil physique et téléphonique.
SPECIFIQUES :
- Assurer le soutien administratif et comptable du pôle des assistantes administratives du groupement technique et logistique (service matériel et service logistique).
Profils recherchés
- Connaissances de l’environnement professionnel et institutionnel d’un SDIS
- Maîtrise des progiciels métiers notamment CIVIL et des outils bureautiques
- Connaissances du processus des marchés publics et marchés de travaux
- Qualités rédactionnelles irréprochables
- Rigueur et méthodologie
- Capacité à travailler en équipe
- Bon relationnel
- Maîtrise des progiciels métiers notamment CIVIL et des outils bureautiques
- Connaissances du processus des marchés publics et marchés de travaux
- Qualités rédactionnelles irréprochables
- Rigueur et méthodologie
- Capacité à travailler en équipe
- Bon relationnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0251451010
Informations complémentaires
Se renseigner :
Lieutenant-colonel Thierry LEFEVRE
Chef du groupement technique et logistique
02.51.45.10.46
Madame Laëtitia MIGNON
Assistante du groupement technique et logistique
02.51.45.49.50
Votre CV et lettre de motivation adressés à Madame la Présidente.
L’entretien de recrutement est programmé le 29 juin 2026.
Lieutenant-colonel Thierry LEFEVRE
Chef du groupement technique et logistique
02.51.45.10.46
Madame Laëtitia MIGNON
Assistante du groupement technique et logistique
02.51.45.49.50
Votre CV et lettre de motivation adressés à Madame la Présidente.
L’entretien de recrutement est programmé le 29 juin 2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.