AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F)
Offre n° O085260721000382
Publiée le 22/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
18b Rue des écoliers, Talmont-Saint-Hilaire (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
21/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La crèche « Les Moussaillons du Payré » accueille les enfants de 2 mois et demi à 3 ans, pour quelques heures (accueil occasionnel) ou pour un temps fixé à l’avance (accueil régulier).
La structure a une capacité d’accueil de 30 enfants. L’approche pédagogique de la crèche consiste à répartir les enfants en deux groupes de 15 enfants d’âge différent.
La commune de Talmont-Saint-Hilaire recherche un auxiliaire de puériculture (h/f) pour un contrat de 28h/semaine pour intégrer l'équipe d’encadrement du multi accueil « Les Moussaillons du Payré ».
La structure a une capacité d’accueil de 30 enfants. L’approche pédagogique de la crèche consiste à répartir les enfants en deux groupes de 15 enfants d’âge différent.
La commune de Talmont-Saint-Hilaire recherche un auxiliaire de puériculture (h/f) pour un contrat de 28h/semaine pour intégrer l'équipe d’encadrement du multi accueil « Les Moussaillons du Payré ».
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la directrice de la structure, vous accueillez les jeunes enfants et leurs familles dans un environnement bienveillant, sécurisé et adapté à leurs besoins.
Vous accompagnez les enfants dans tous les moments de la vie quotidienne (repas, soins, hygiène, sommeil, activités d'éveil) en veillant à leur bien-être, à leur développement et à leur épanouissement.
Vous observez les enfants, participez au repérage d'éventuelles difficultés et appliquez les protocoles de soins en vigueur. En l'absence de l'infirmière, vous pouvez administrer les traitements prescrits conformément à la réglementation.
Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif de l'établissement en proposant des activités favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des enfants.
Vous entretenez une relation de confiance avec les familles, assurez les transmissions quotidiennes et contribuez au soutien à la parentalité.
Vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Vous pouvez être amené(e) à assurer la continuité de fonctionnement de la structure, en l'absence de la direction et de l'équipe d'encadrement.
Vous participez à l'accueil des enfants à besoins spécifiques, à l'élaboration des projets d'accompagnement individualisés et, ponctuellement, aux sorties organisées par la structure.
Vous accompagnez les enfants dans tous les moments de la vie quotidienne (repas, soins, hygiène, sommeil, activités d'éveil) en veillant à leur bien-être, à leur développement et à leur épanouissement.
Vous observez les enfants, participez au repérage d'éventuelles difficultés et appliquez les protocoles de soins en vigueur. En l'absence de l'infirmière, vous pouvez administrer les traitements prescrits conformément à la réglementation.
Vous participez à la mise en œuvre du projet éducatif de l'établissement en proposant des activités favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des enfants.
Vous entretenez une relation de confiance avec les familles, assurez les transmissions quotidiennes et contribuez au soutien à la parentalité.
Vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Vous pouvez être amené(e) à assurer la continuité de fonctionnement de la structure, en l'absence de la direction et de l'équipe d'encadrement.
Vous participez à l'accueil des enfants à besoins spécifiques, à l'élaboration des projets d'accompagnement individualisés et, ponctuellement, aux sorties organisées par la structure.
Profils recherchés
Titulaire d’un diplôme d’auxiliaire de puériculture, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
Vous avez le sens du relationnel et du travail en équipe.
Vous savez vous adapter rapidement au fonctionnement d’une structure nouvelle.
Dynamique et disponible, vous savez faire preuve de polyvalence selon les besoins du service.
Vous avez le sens du relationnel et du travail en équipe.
Vous savez vous adapter rapidement au fonctionnement d’une structure nouvelle.
Dynamique et disponible, vous savez faire preuve de polyvalence selon les besoins du service.
Contact et modalités de candidature
Contact
0251207207
Informations complémentaires
Pour plus d’information sur le poste, vous pouvez contacter Madame Soizic GUY, Directrice de la crèche, au 02 51 33 93 42.
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu’à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d’emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu’à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.