Educateur de jeunes enfants (h/f)
Offre n° O085260730000854
Publiée le 24/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Premier département touristique de la façade Atlantique avec ses 140 km de plages de sable fin, la Vendée est un département où il fait bon vivre. Dans le Bocage vendéen, le Pays des Herbiers est réputé pour être un des territoires les plus dynamiques de France, avec seulement 3,4 % de chômage, grâce notamment un tissu économique extrêmement riche, mêlant grands groupes internationaux et PME innovantes.
Au sein d'un territoire composé de 8 Communes (30 000 Habitants), la Ville des Herbiers à taille humaine de 17 151 habitants, située à 10 minutes du Parc du Puy du Fou, à une heure seulement de la côte Atlantique.
Au sein d'un territoire composé de 8 Communes (30 000 Habitants), la Ville des Herbiers à taille humaine de 17 151 habitants, située à 10 minutes du Parc du Puy du Fou, à une heure seulement de la côte Atlantique.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - 6 Rue du Tourniquet - CS 40209, Les Herbiers (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
16/11/2026
Date limite de candidature
30/09/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L’efficacité collective de la Ville se décline autour du triptyque Confiance, Estime et Engagement. La Direction Famille et Vie scolaire y occupe naturellement une place importante et est portée au cœur des priorités de l’équipe municipale.
Le service Petite Enfance de la Ville propose un accueil collectif : La Maison de la Petite Enfance est un multi-accueil ouvert du lundi au vendredi de 7h00 à 19h00. Il dispose d’un agrément de 50 enfants de 10 semaines jusqu’à 6 ans pour des enfants ayant des besoins spécifiques et répartis dans 3 unités en âges mélangés.
Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez l'équipe et venez en relais des 3 Éducateurs de Jeunes Enfants.
Le service Petite Enfance de la Ville propose un accueil collectif : La Maison de la Petite Enfance est un multi-accueil ouvert du lundi au vendredi de 7h00 à 19h00. Il dispose d’un agrément de 50 enfants de 10 semaines jusqu’à 6 ans pour des enfants ayant des besoins spécifiques et répartis dans 3 unités en âges mélangés.
Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrez l'équipe et venez en relais des 3 Éducateurs de Jeunes Enfants.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Maison de la Petite Enfance, dans une équipe pluridisciplinaire d’une vingtaine de personnes, en lien avec une psychologue et un médecin, vous êtes garant de la mise en œuvre du projet éducatif de l’établissement au sein de votre unité :
Identification des besoins, création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et au développement harmonieux des enfants (aménagement des espaces, sécurité, soins, repas, sieste, éveil…)
Elaboration et mise en œuvre d'activités sensorielles, motrices, ludiques et créatives : accompagnement jeux libres, proposition d’activités d’éveil, parcours moteur, sorties…
Accompagnement des enfants vers l’autonomie et la future scolarisation
Soutien à la parentalité, écoute et conseils : transmissions orales de la journée des enfants, rencontre familles, réunion parents
Participation à la définition et la mise en œuvre des axes du projet pédagogique (Langue des Signes, Instant Conté, Bébés Lecteurs, Eveil Musical, O’Sens, Nature et Sorties, itinérance ludique…)
Missions spécifiques aux professionnels titulaires du diplôme d’Educateur de Jeunes Enfants :
• Partage et échanges sur les pratiques professionnelles avec les 3 autres EJE du service et l’équipe dans la gestion de l'accueil, des activités et des relations parents/enfants.
• Accompagnement et soutien des professionnels, animation de réunion, coordination de projets et relations partenariales (RPE, PMI, CAMSP, SESSAD…)
Identification des besoins, création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et au développement harmonieux des enfants (aménagement des espaces, sécurité, soins, repas, sieste, éveil…)
Elaboration et mise en œuvre d'activités sensorielles, motrices, ludiques et créatives : accompagnement jeux libres, proposition d’activités d’éveil, parcours moteur, sorties…
Accompagnement des enfants vers l’autonomie et la future scolarisation
Soutien à la parentalité, écoute et conseils : transmissions orales de la journée des enfants, rencontre familles, réunion parents
Participation à la définition et la mise en œuvre des axes du projet pédagogique (Langue des Signes, Instant Conté, Bébés Lecteurs, Eveil Musical, O’Sens, Nature et Sorties, itinérance ludique…)
Missions spécifiques aux professionnels titulaires du diplôme d’Educateur de Jeunes Enfants :
• Partage et échanges sur les pratiques professionnelles avec les 3 autres EJE du service et l’équipe dans la gestion de l'accueil, des activités et des relations parents/enfants.
• Accompagnement et soutien des professionnels, animation de réunion, coordination de projets et relations partenariales (RPE, PMI, CAMSP, SESSAD…)
Profils recherchés
+ Diplômé(e) du Diplôme d’Etat Educateur Jeunes Enfants ou Auxiliaire de Puériculture et disposé d’une première expérience au sein d’établissements d’accueil collectif de jeunes enfants.
Ce qui vous caractérise :
Vous êtes reconnu pour votre positivité. Doté de qualités relationnelles et de discrétion professionnelle, vous avez à cœur de travailler en équipe et pour le service public.
Dynamique, autonome et disponible, vous disposez d’un sens de l’organisation, vous faites preuve de rigueur et savez travailler en agilité. Vous traduisez les besoins du public en actions alliant créativité, qualités pédagogiques.
Votre simplicité fait de vous un facilitateur à la gestion quotidienne et un « fédérateur» de dynamique d’équipe.
Ce qui vous caractérise :
Vous êtes reconnu pour votre positivité. Doté de qualités relationnelles et de discrétion professionnelle, vous avez à cœur de travailler en équipe et pour le service public.
Dynamique, autonome et disponible, vous disposez d’un sens de l’organisation, vous faites preuve de rigueur et savez travailler en agilité. Vous traduisez les besoins du public en actions alliant créativité, qualités pédagogiques.
Votre simplicité fait de vous un facilitateur à la gestion quotidienne et un « fédérateur» de dynamique d’équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@lesherbiers.fr
Informations complémentaires
- Emploi permanent à temps complet de la Fonction Publique Territoriale,
- Recrutement en CDD 1 mois en remplacement
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Recrutement en CDD 1 mois en remplacement
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.