Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O086230901196411
Publiée le 22/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Ave Jules Edouard Ménard, Saint-Gervais-les-Trois-Clochers (Vienne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
25h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé sous la responsabilité de la secrétaire générale de Mairie, l'agent polyvalent assurera les missions d'entretien des locaux de l'école élémentaire et de service au restaurant scolaire.
Missions / conditions d'exercice
- Nettoyer les locaux, mobiliers et surfaces vitrées de l'école élémentaire.
- Participer au service des repas des élèves de l'école élémentaire au restaurant scolaire
- Remplacer éventuellement les collègues
- Participer au service des repas des élèves de l'école élémentaire au restaurant scolaire
- Remplacer éventuellement les collègues
Profils recherchés
Savoir Faire :
Connaître l'environnement de la collectivité
Connaître les règles de bases d'hygiène en collectivité
Connaître les règles d'utilisations des matériels et produits
Connaître les consignes de sécurité
Connaître les gestes et postures de sécurité
Connaître les conditions de stockage des produits et savoir les différencier
Savoir identifier les surfaces à traiter
Connaître et appliquer les règles de base du tri sélectif
Savoir gérer son temps
Savoir lire les étiquettes de produits d'entretien et respecter les consignes d'utilisation
Savoir détecter les anomalies ou les dysfonctionnements et les signaler au responsable de service
Savoir Être :
* Être autonome, efficace, consciencieux, rigoureux et discret
* Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
* Sens du service public
Connaître l'environnement de la collectivité
Connaître les règles de bases d'hygiène en collectivité
Connaître les règles d'utilisations des matériels et produits
Connaître les consignes de sécurité
Connaître les gestes et postures de sécurité
Connaître les conditions de stockage des produits et savoir les différencier
Savoir identifier les surfaces à traiter
Connaître et appliquer les règles de base du tri sélectif
Savoir gérer son temps
Savoir lire les étiquettes de produits d'entretien et respecter les consignes d'utilisation
Savoir détecter les anomalies ou les dysfonctionnements et les signaler au responsable de service
Savoir Être :
* Être autonome, efficace, consciencieux, rigoureux et discret
* Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
* Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
05 49 86 68 38
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Mairie
1 avenue J-E Ménard
86230 SAINT-GERVAIS-3-CLOCHERS
Monsieur le Président
Mairie
1 avenue J-E Ménard
86230 SAINT-GERVAIS-3-CLOCHERS
Adresse de l'employeur
SIVOS VALLEE DE LA VEUDE
>1 Ave Jules Edouard Ménard
86230 ST GERVAIS LES 3 CLOCHERS
>1 Ave Jules Edouard Ménard
86230 ST GERVAIS LES 3 CLOCHERS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.