Un ou Une enseignante de clarinette
Offre n° O086250701402815
Publiée le 24/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
84 rue des Carm?lites, Poitiers (Vienne)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
15/08/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
10 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat de droit privé - CDD)
Le contrat proposé est de droit privé compte tenu de la structure juridique de l'employeur (association, personne morale de droit public participant à une mission de service public à caractère industriel et commercial,...). Il est conclu sur une durée limitée dans le temps.
Le contrat proposé est de droit privé compte tenu de la structure juridique de l'employeur (association, personne morale de droit public participant à une mission de service public à caractère industriel et commercial,...). Il est conclu sur une durée limitée dans le temps.
Temps de travail
Temps non complet,
16h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Les atouts d'une métropole sans ses inconvénients ! C'est ainsi que l'on peut positionner Grand Poitiers dans le paysage de la Nouvelle-Aquitaine.
Une qualité de vie indéniable grâce à la proximité de la campagne, un enthousiasme ressenti par tous grâce à la présence de 28 000 étudiants dans des établissements d'enseignement supérieur d'excellence (Sciences Po, ENSMA, Université de Poitiers...), une innovation constante d'acteurs économiques investis ou prêts à se lancer, un patrimoine roman reconnu de tous, un dynamisme culturel et associatif créateur de liens, un attrait touristique indéniable avec en fer de lance le Futuroscope... impossible de lister tout ce qui fait de Grand Poitiers un territoire où il fait bon vivre, bon étudier, bon entreprendre ! Et tout ça à seulement 1h30 de Paris et de Bordeaux.
Grand Poitiers Communauté urbaine, ce sont 40 communes qui s'engagent résolument dans la transition écologique et solidaire de leur territoire, le renouvellement des modes de déplacement axés sur les mobilités douces et actives, le déploiement de nouvelles solidarités entre les communes et entre les habitants, dans le soutien inconditionnel à toutes les innovations économiques, sociales et sociétales, dans une nouvelle forme de démocratie dans laquelle chacun a sa place.
Pour décliner ce projet en acte, Grand Poitiers s'entoure de femmes et d'hommes qui ont à coeur de mettre leurs compétences, leurs idées, leur motivation au service de la collectivité, et recrute :
Un ou Une enseignante de clarinette
Direction Générale Développement-Rayonnement
Direction Conservatoire à Rayonnement Régional (CRR)
Cadre d'emplois des Professeurs d'Enseignement Artistique - CDD
A temps complet
Contrat du 01/10/2025 au 30/06/2025
Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ?
- Un environnement stimulant où vous pourrez exercer votre métier avec des projets d'envergure et à forts enjeux ;
- Des valeurs employeurs partagées : solidarité, proximité, diversité, égalité professionnelle femme / homme, inclusion, transition écologique ;
- Un accueil privilégié : dispositif d'intégration avec temps dédié d'information et de découverte des équipements et des différents sites composants nos entités ;
- Une organisation du temps de travail qui favorise la bonne adéquation vie professionnelle / vie privée ;
- Des opportunités de carrière : campagnes de promotion interne et d'avancement de grade annuelles avec un récent passage du taux d'avancement de grade à 100%, formations internes et externes sur vos thématiques métiers ou pour évoluer et déployer pleinement votre potentiel professionnel.
En synthèse, en nous rejoignant, vous pourrez vous épanouir au sein d'une entité dynamique, solidaire avec de belles valeurs dont les agentes et agents sont sincèrement investis au quotidien, au bénéfice des habitants et des habitantes du territoire de la Ville de Poitiers et de Grand Poitiers. C'est un métier qui fait sens !
Présentation de la structure
Le Conservatoire à rayonnement régional de Grand Poitiers est un établissement culturel spécialisé dans l'enseignement artistique de la musique, de la danse et du théâtre. Sa vocation est de développer l'éducation artistique et culturelle, en collaboration avec les établissements scolaires et la pratique artistique des amateurs. Le Conservatoire est agréé par l'Etat pour assurer la préparation à l'entrée dans les établissements d'enseignement supérieur de la création artistique. Il compte 1700 élèves, 100 professeurs et propose 400 manifestations publiques annuelles.
Une qualité de vie indéniable grâce à la proximité de la campagne, un enthousiasme ressenti par tous grâce à la présence de 28 000 étudiants dans des établissements d'enseignement supérieur d'excellence (Sciences Po, ENSMA, Université de Poitiers...), une innovation constante d'acteurs économiques investis ou prêts à se lancer, un patrimoine roman reconnu de tous, un dynamisme culturel et associatif créateur de liens, un attrait touristique indéniable avec en fer de lance le Futuroscope... impossible de lister tout ce qui fait de Grand Poitiers un territoire où il fait bon vivre, bon étudier, bon entreprendre ! Et tout ça à seulement 1h30 de Paris et de Bordeaux.
Grand Poitiers Communauté urbaine, ce sont 40 communes qui s'engagent résolument dans la transition écologique et solidaire de leur territoire, le renouvellement des modes de déplacement axés sur les mobilités douces et actives, le déploiement de nouvelles solidarités entre les communes et entre les habitants, dans le soutien inconditionnel à toutes les innovations économiques, sociales et sociétales, dans une nouvelle forme de démocratie dans laquelle chacun a sa place.
Pour décliner ce projet en acte, Grand Poitiers s'entoure de femmes et d'hommes qui ont à coeur de mettre leurs compétences, leurs idées, leur motivation au service de la collectivité, et recrute :
Un ou Une enseignante de clarinette
Direction Générale Développement-Rayonnement
Direction Conservatoire à Rayonnement Régional (CRR)
Cadre d'emplois des Professeurs d'Enseignement Artistique - CDD
A temps complet
Contrat du 01/10/2025 au 30/06/2025
Pourquoi ce poste pourrait vous intéresser ?
- Un environnement stimulant où vous pourrez exercer votre métier avec des projets d'envergure et à forts enjeux ;
- Des valeurs employeurs partagées : solidarité, proximité, diversité, égalité professionnelle femme / homme, inclusion, transition écologique ;
- Un accueil privilégié : dispositif d'intégration avec temps dédié d'information et de découverte des équipements et des différents sites composants nos entités ;
- Une organisation du temps de travail qui favorise la bonne adéquation vie professionnelle / vie privée ;
- Des opportunités de carrière : campagnes de promotion interne et d'avancement de grade annuelles avec un récent passage du taux d'avancement de grade à 100%, formations internes et externes sur vos thématiques métiers ou pour évoluer et déployer pleinement votre potentiel professionnel.
En synthèse, en nous rejoignant, vous pourrez vous épanouir au sein d'une entité dynamique, solidaire avec de belles valeurs dont les agentes et agents sont sincèrement investis au quotidien, au bénéfice des habitants et des habitantes du territoire de la Ville de Poitiers et de Grand Poitiers. C'est un métier qui fait sens !
Présentation de la structure
Le Conservatoire à rayonnement régional de Grand Poitiers est un établissement culturel spécialisé dans l'enseignement artistique de la musique, de la danse et du théâtre. Sa vocation est de développer l'éducation artistique et culturelle, en collaboration avec les établissements scolaires et la pratique artistique des amateurs. Le Conservatoire est agréé par l'Etat pour assurer la préparation à l'entrée dans les établissements d'enseignement supérieur de la création artistique. Il compte 1700 élèves, 100 professeurs et propose 400 manifestations publiques annuelles.
Missions / conditions d'exercice
• Professeur (AEAP), sur les différents sites du CRR :
- Parcours découverte ;
- Cycles 1, 2 et 3, Cycle spécialisé et CPES ;
- Participation aux auditions du département bois et aux évaluations de fin de cycles.
• Participer avec les autres enseignant·es du département aux dispositifs d’éducation artistique ;
• Assumer la responsabilité pédagogique de la classe, dont les missions d’orientation vers l’enseignement supérieur ;
• Participer le cas échéant à la saison artistique du CRR ;
• Organiser, avec les autres collègues du département, en lien avec le responsable des pratiques collectives dirigées, la bonne circulation des élèves au sein des ensembles et orchestres du CRR ;
• Mettre en œuvre des projets avec l’ensemble des départements pédagogiques et avec les partenaires du conservatoire (réseau des pratiques amateurs, réseaux régionaux des CRR et CRD, Pôle Aliénor…) ;
• Participer aux réunions pédagogiques, aux groupes de réflexion et aux instances de concertation.
Conditions d'exercice des missions
* Disponibilité ponctuelle le samedi, le dimanche et en soirée pour les projets pédagogiques.
- Parcours découverte ;
- Cycles 1, 2 et 3, Cycle spécialisé et CPES ;
- Participation aux auditions du département bois et aux évaluations de fin de cycles.
• Participer avec les autres enseignant·es du département aux dispositifs d’éducation artistique ;
• Assumer la responsabilité pédagogique de la classe, dont les missions d’orientation vers l’enseignement supérieur ;
• Participer le cas échéant à la saison artistique du CRR ;
• Organiser, avec les autres collègues du département, en lien avec le responsable des pratiques collectives dirigées, la bonne circulation des élèves au sein des ensembles et orchestres du CRR ;
• Mettre en œuvre des projets avec l’ensemble des départements pédagogiques et avec les partenaires du conservatoire (réseau des pratiques amateurs, réseaux régionaux des CRR et CRD, Pôle Aliénor…) ;
• Participer aux réunions pédagogiques, aux groupes de réflexion et aux instances de concertation.
Conditions d'exercice des missions
* Disponibilité ponctuelle le samedi, le dimanche et en soirée pour les projets pédagogiques.
Profils recherchés
* Titulaire du Certificat d'Aptitude ou équivalent ;
* Formation et pratique dans un ou plusieurs domaines complémentaires : musique ancienne, musiques improvisées, musiques actuelles amplifiées ;
* Pratique artistique de haut niveau ;
* Formation et expérience pédagogique sur tous les cycles d'étude ;
* Veille pédagogique soutenue ;
* Dynamisme et sens du service public ;
* Sens de l'organisation, des relations humaines et du travail en équipe ;
* Autonomie, esprit d'initiative, porteur de projet.
Rémunération Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d'Activités Sociales et Culturelles).
Vous souhaitez plus de renseignements ?
Merci de contacter Mme Marie-Jean Guillemette-Lazennec, Directrice du CRR, au 05 49 30 20 27 ou Mme Oyana MARECHAL, Chargée de recrutement au 06 81 13 97 66.
* Formation et pratique dans un ou plusieurs domaines complémentaires : musique ancienne, musiques improvisées, musiques actuelles amplifiées ;
* Pratique artistique de haut niveau ;
* Formation et expérience pédagogique sur tous les cycles d'étude ;
* Veille pédagogique soutenue ;
* Dynamisme et sens du service public ;
* Sens de l'organisation, des relations humaines et du travail en équipe ;
* Autonomie, esprit d'initiative, porteur de projet.
Rémunération Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d'Activités Sociales et Culturelles).
Vous souhaitez plus de renseignements ?
Merci de contacter Mme Marie-Jean Guillemette-Lazennec, Directrice du CRR, au 05 49 30 20 27 ou Mme Oyana MARECHAL, Chargée de recrutement au 06 81 13 97 66.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.