Agent d'entretien de locaux
Offre n° O086250901000792
Publiée le 01/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 12 rue de l'Hôtel de Ville - BP9, Buxerolles (Vienne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
9h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La commune de Buxerolles recherche un agent contractuel pour effectuer le remplacement d'agents du service entretien de locaux.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux
-Nettoyer et désinfecter des salles (salles communales, salles de classe etc...), sanitaires et des vestiaires
-Entretenir et ranger le matériel utilisé
-Trier et évacuer des déchets courants
-Contrôler l’approvisionnement en matériels et produits
-Contrôler l’état de propreté des locaux
Missions complémentaires (selon les besoins):
Aide restauration
-Aide au service des repas et la mise en place de couverts
-Débarrasser et nettoyer les tables du restaurant
-Aider à la plonge, et ranger la salle après le service
-Assurer la maintenance et l’hygiène des locaux et des matériels selon les protocoles de nettoyage
-Nettoyer et désinfecter des salles (salles communales, salles de classe etc...), sanitaires et des vestiaires
-Entretenir et ranger le matériel utilisé
-Trier et évacuer des déchets courants
-Contrôler l’approvisionnement en matériels et produits
-Contrôler l’état de propreté des locaux
Missions complémentaires (selon les besoins):
Aide restauration
-Aide au service des repas et la mise en place de couverts
-Débarrasser et nettoyer les tables du restaurant
-Aider à la plonge, et ranger la salle après le service
-Assurer la maintenance et l’hygiène des locaux et des matériels selon les protocoles de nettoyage
Profils recherchés
Compétences requises :
-Savoir respecter les protocoles de nettoyage
-Savoir communiquer et informer, faire remonter les informations pertinentes
-Connaissances des règles d’hygiène (connaissance des règles en restauration collective est un +)
Profil recherché :
-Expérience sur un poste similaire
-Capacité d’adaptation et de polyvalence exigée
-Aptitude au travail en équipe
-Connaissance et maîtrise du matériel et des techniques associées
-Travail en autonomie sur l’entretien de locaux
-Etre rigoureux et respecter les consignes
PERMIS B souhaité
-Savoir respecter les protocoles de nettoyage
-Savoir communiquer et informer, faire remonter les informations pertinentes
-Connaissances des règles d’hygiène (connaissance des règles en restauration collective est un +)
Profil recherché :
-Expérience sur un poste similaire
-Capacité d’adaptation et de polyvalence exigée
-Aptitude au travail en équipe
-Connaissance et maîtrise du matériel et des techniques associées
-Travail en autonomie sur l’entretien de locaux
-Etre rigoureux et respecter les consignes
PERMIS B souhaité
Contact et modalités de candidature
Contact
05 49 38 00 10
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature à (lettre de motivation + CV) : Monsieur le Maire
12 rue de l’Hôtel de Ville
BP 9
86180 BUXEROLLES
Ou par courriel : ressources.humaines@buxerolles.fr
12 rue de l’Hôtel de Ville
BP 9
86180 BUXEROLLES
Ou par courriel : ressources.humaines@buxerolles.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.