Agent polyvalent des écoles

Offre n° O086251112000383
Publiée le 03/12/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - route de poitiers, Fleuré (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
06/01/2026
Date limite de candidature
02/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 31h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Agent polyvalent des écoles
Missions / conditions d'exercice
Entretien locaux communaux
Encadrement pause méridienne et garderie
Profils recherchés
Règles de propreté et techniques d’entretien
Techniques d’encadrement et d’animation

Contact et modalités de candidature

Contact
05 49 42 60 15
Informations complémentaires
Lettre de motivation et curriculum vitae
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE FLEURE
>Hôtel de ville - route de poitiers
86340 Fleure

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.