Agent de surveillance et d'entretien
Offre n° O086251222001481
Publiée le 05/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - 1 Pl. Joffre - BP 37, Neuville-de-Poitou (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
09/02/2026
Date limite de candidature
04/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
12h45 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Surveiller les enfants pendant l’interclasse le midi. Effectuer seul l’entretien des surfaces et locaux de la collectivité (école, restaurant scolaire, bâtiments annexes).
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- assure la surveillance des enfants dans la cour,
- veille à la sécurité des enfants pendant l’interclasse du midi,
- sensibilise les enfants aux règles de sécurité, de citoyenneté et à la vie collective,
- participe à l’aménagement et au maintien de l’hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d’activités,
- procède au nettoyage de différents
- assure la surveillance des enfants dans la cour,
- veille à la sécurité des enfants pendant l’interclasse du midi,
- sensibilise les enfants aux règles de sécurité, de citoyenneté et à la vie collective,
- participe à l’aménagement et au maintien de l’hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d’activités,
- procède au nettoyage de différents
Profils recherchés
Compétences techniques :
- applique les règles de sécurité et d’hygiène en milieu scolaire,
- applique les protocoles d’entretien des locaux (respect du choix et du dosage des produits),
Aptitudes :
- capacité d’écoute des enfants,
- capacité à gérer des conflits entre enfants,
- esprit d’équipe,
- discrétion professionnelle.
- applique les règles de sécurité et d’hygiène en milieu scolaire,
- applique les protocoles d’entretien des locaux (respect du choix et du dosage des produits),
Aptitudes :
- capacité d’écoute des enfants,
- capacité à gérer des conflits entre enfants,
- esprit d’équipe,
- discrétion professionnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
05 49 51 20 44
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre candidature à Madame le Maire, 1 place Joffre, 86170 NEUVILLE DE POITOU ou par mail à l'adresse suivante : rh@neuvilledepoitou.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE NEUVILLE DE POITOU
>Hôtel de ville - 1 Pl. Joffre - BP 37
86170 NEUVILLE DE POITOU
>Hôtel de ville - 1 Pl. Joffre - BP 37
86170 NEUVILLE DE POITOU
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.