Animateur information jeunesse
Offre n° O086260505001497
Publiée le 05/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - 78 Bd Blossac, Châtellerault (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
04/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein du 4, équipement communautaire dédié à la jeunesse, et sous l’autorité de la responsable de la structure, l'agent se verra confier plusieurs missions
Missions / conditions d'exercice
1) Mettre en place des temps forts d'animation et d'information au « 4 » et dans les structures jeunesse de Grand Châtellerault en lien avec l'information jeunesse
• Aménager, organiser et animer l’espace Information Jeunesse,
• Accueillir, orienter et informer les jeunes en matière d'information jeunesse,
• Développer des actions collectives d'information et de sensibilisation en direction des jeunes et en lien avec les partenaires locaux dans le « 4 » et hors les murs (public scolaire, maison de quartier…),
• Participer à la mise en œuvre des projets d'information jeunesse sur toutes les thématiques (santé, logement, job, culture, …),
• Représenter le pôle Information Jeunesse dans les réunions partenariales locales, départementales et régionales en fonction des besoins sur demande de ses responsables
2) Accompagner les projets des jeunes :
• Suivre et instruire les dossiers Bourses Projet’toi,
• Encadrer les volontaires en service civique au 4,
• Accompagner les jeunes individuellement ou collectivement, dans la démarche de projets d’initiatives personnelle et/ou professionnelle
3) Contribuer au fonctionnement et à la mise en place des manifestations proposées par le « 4 »
• Accompagner et être force de proposition dans la réalisation des manifestations portées et / ou co-organisées par le « 4 »,
• Participer à la mise à jour des agendas sur les sites de la ville et de Grand Châtellerault,
• Aménager, organiser et animer l’espace Information Jeunesse,
• Accueillir, orienter et informer les jeunes en matière d'information jeunesse,
• Développer des actions collectives d'information et de sensibilisation en direction des jeunes et en lien avec les partenaires locaux dans le « 4 » et hors les murs (public scolaire, maison de quartier…),
• Participer à la mise en œuvre des projets d'information jeunesse sur toutes les thématiques (santé, logement, job, culture, …),
• Représenter le pôle Information Jeunesse dans les réunions partenariales locales, départementales et régionales en fonction des besoins sur demande de ses responsables
2) Accompagner les projets des jeunes :
• Suivre et instruire les dossiers Bourses Projet’toi,
• Encadrer les volontaires en service civique au 4,
• Accompagner les jeunes individuellement ou collectivement, dans la démarche de projets d’initiatives personnelle et/ou professionnelle
3) Contribuer au fonctionnement et à la mise en place des manifestations proposées par le « 4 »
• Accompagner et être force de proposition dans la réalisation des manifestations portées et / ou co-organisées par le « 4 »,
• Participer à la mise à jour des agendas sur les sites de la ville et de Grand Châtellerault,
Profils recherchés
Issu d’une formation de niveau Bac + 2, vous justifiez d’une expérience dans l'animation auprès d'un public jeune (plus de 15 ans) et du travail partenarial. Vous maîtrisez la méthodologie de projet, les outils informatiques bureautiques et internet et avez de réelles qualités rédactionnelles. Vous êtes doté de grandes qualités relationnelles, vous êtes curieux, autonome, force de proposition, rigoureux et organisé. Vous savez vous intégrer et travailler en équipe. Permis B indispensable.
Contact et modalités de candidature
Contact
0549203038
Informations complémentaires
Poste à pourvoir le 1er juillet 2026
Rémunération, conditions de travail et avantages sociaux proposés :
Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle
Congés annuels : 25 jours + 2 jours de fractionnement
Organisation du travail : Cycles de travail de 35h à 38h30 avec RTT
Avantages sociaux : Contrat groupe mutuelle santé : (sous réserve d’adhésion)
- participation employeur entre 15 et 25 € nets par mois
- prévoyance maintien de salaire de 14€ nets par mois
CNAS + COS + indemnité frais de transports en commun (75 % de prise en charge) + forfait mobilités durables + plan égalités femmes/hommes
Pour plus d’informations relatives aux missions du poste et aux projets en cours, vous êtes invité à prendre contact avec Madame Valérie LAVAUD, responsable de la structure le « 4 » à l’adresse suivante : valerie.lavaud@grand-chatellerault.fr
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 90618, 86106 CHATELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@grand-chatellerault.fr
Rémunération, conditions de travail et avantages sociaux proposés :
Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle
Congés annuels : 25 jours + 2 jours de fractionnement
Organisation du travail : Cycles de travail de 35h à 38h30 avec RTT
Avantages sociaux : Contrat groupe mutuelle santé : (sous réserve d’adhésion)
- participation employeur entre 15 et 25 € nets par mois
- prévoyance maintien de salaire de 14€ nets par mois
CNAS + COS + indemnité frais de transports en commun (75 % de prise en charge) + forfait mobilités durables + plan égalités femmes/hommes
Pour plus d’informations relatives aux missions du poste et aux projets en cours, vous êtes invité à prendre contact avec Madame Valérie LAVAUD, responsable de la structure le « 4 » à l’adresse suivante : valerie.lavaud@grand-chatellerault.fr
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Grand Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 90618, 86106 CHATELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@grand-chatellerault.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.