Agent technique polyvalent
Offre n° O086260925000170
Publiée le 05/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 14 Pl. de la Mairie, Verrières (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
04/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Entretien des espaces verts
Entretien des bâtiments communaux
Maintenance de 1er niveau des bâtiments communaux
Entretien du matériel de voirie, notamment
Intervention sur toute la commune ainsi qu’à l’EHPAD l’Orée du Verger
Mise en place de signalisation et de tout éléments en lien avec les festivités et commémorations
Demande de devis et réalisation d’achats pour les besoins du service
Sous la responsabilité de M. le Maire et des élus référents
Entretien des bâtiments communaux
Maintenance de 1er niveau des bâtiments communaux
Entretien du matériel de voirie, notamment
Intervention sur toute la commune ainsi qu’à l’EHPAD l’Orée du Verger
Mise en place de signalisation et de tout éléments en lien avec les festivités et commémorations
Demande de devis et réalisation d’achats pour les besoins du service
Sous la responsabilité de M. le Maire et des élus référents
Missions / conditions d'exercice
Entretien des espaces verts
Entretien des bâtiments communaux
Maintenance de 1er niveau des bâtiments communaux
Entretien du matériel de voirie, notamment
Intervention sur toute la commune ainsi qu’à l’EHPAD l’Orée du Verger
Mise en place de signalisation et de tout éléments en lien avec les festivités et commémorations
Demande de devis et réalisation d’achats pour les besoins du service
Sous la responsabilité de M. le Maire et des élus référents
Entretien des bâtiments communaux
Maintenance de 1er niveau des bâtiments communaux
Entretien du matériel de voirie, notamment
Intervention sur toute la commune ainsi qu’à l’EHPAD l’Orée du Verger
Mise en place de signalisation et de tout éléments en lien avec les festivités et commémorations
Demande de devis et réalisation d’achats pour les besoins du service
Sous la responsabilité de M. le Maire et des élus référents
Profils recherchés
Compétences techniques et savoir-faire :
- Connaissance de l'environnement de la collectivité
- Connaissance des règles de sécurité et des techniques de signalisation (voirie)
- Connaissance des règles d'utilisation des produits et matériels
- Connaissance des règles d'entretien des bâtiments et de la voirie et savoir s'adapter aux surfaces
- Connaissance des techniques de taille, élagage, fauchage
- Connaissance des règles de manipulation des produits phytosanitaires
- Connaissance de base en travaux de second œuvre (électricité, plomberie, menuiserie...)
- Connaissances de base en mécanique
Compétences relationnelles et savoir-être :
- Être disponible
- Être réactif
- Être autonome
- Faire preuve de rigueur
- Savoir identifier les priorités
- Savoir travailler en équipe
- Avoir l'esprit d'initiative
- Être force de proposition
- Faire preuve de discrétion
- Posséder le sens du service public
- Connaissance de l'environnement de la collectivité
- Connaissance des règles de sécurité et des techniques de signalisation (voirie)
- Connaissance des règles d'utilisation des produits et matériels
- Connaissance des règles d'entretien des bâtiments et de la voirie et savoir s'adapter aux surfaces
- Connaissance des techniques de taille, élagage, fauchage
- Connaissance des règles de manipulation des produits phytosanitaires
- Connaissance de base en travaux de second œuvre (électricité, plomberie, menuiserie...)
- Connaissances de base en mécanique
Compétences relationnelles et savoir-être :
- Être disponible
- Être réactif
- Être autonome
- Faire preuve de rigueur
- Savoir identifier les priorités
- Savoir travailler en équipe
- Avoir l'esprit d'initiative
- Être force de proposition
- Faire preuve de discrétion
- Posséder le sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
05 49 42 71 77
Informations complémentaires
Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation.
Pour les agents titulaires, le dernier arrêté et la dernière évaluation seront également demandées.
A titre informatif, les horaires sont décrits ci-dessous :
o Du lundi au jeudi : 8h00-12h00 / 13h15-17h00
o Vendredi : 8h00-12h00
Pour les agents titulaires, le dernier arrêté et la dernière évaluation seront également demandées.
A titre informatif, les horaires sont décrits ci-dessous :
o Du lundi au jeudi : 8h00-12h00 / 13h15-17h00
o Vendredi : 8h00-12h00
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.