Agent technique polyvalent

Offre n° O086261028001179
Publiée le 28/10/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Hôtel de Ville - 7 Pl. de la Mairie, La Trimouille (Vienne (86))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
27/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Indice correspondant au grade + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Entretien des espaces verts et du cimetière. Plantation et entretien des massifs et jardinières, taille des arbres, coupe et arrosage des gazons,
Missions / conditions d'exercice
Entretien courant des espaces verts dont les stades et le cimetière. Plantation et entretien des massifs et des jardinières, taille des arbres, coupe et arrosage des gazons.
Nettoyage des wc publics. Entretien du petit matériel utilisé.
Rangement du matériel utilisé.
Débouchage réseau pluvial
Entretien des bâtiments communaux. Aide à l’organisation des fêtes et cérémonies. Petite manutention (transport de barrières, de barnum, tables, chaises, bancs…) montage barnums, utilisation nacelle pour l’accrochage des décorations
Profils recherchés
- CONNAISSANCES THEORIQUES ET SAVOIR FAIRE
TECHNIQUE
Connaître et savoir appliquer les techniques et pratiques locales d’entretien des espaces verts (tonte, élagage, taille douce, arrosage, techniques de plantation ...)
Connaitre et savoir harmoniser les différentes fleurs et plantes.
Exécuter des petits travaux nécessaires à la bonne tenue de la voie publique (bouchage trous..)
SECURITE AU TRAVAIL
Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits
Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé
Connaitre et savoir appliquer les règles de sécurité sur la voie publique lors de travaux d’entretien pour se protéger.
ENTRETIEN
Connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et d’entretien du matériel
Connaître et savoir utiliser les produits et matériels de nettoyage, …
- SAVOIR ETRESens de l’écoute et de l’observation
Rigueur
Dynamisme et réactivité
Bonne résistance physique
Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
Etre autonome au quotidien dans l’organisation du travail mais savoir se référer à l’autorité
Respecter les consignes de l’autorité
- FORMATIONS EXPERIENCE
CACES R482 catégorie A
CACES R486 catégorie B
Connaissances en espaces verts (taille, technique de plantation, utilisation débroussailleuse, tronçonneuse…)
Expérience minimum d’un an sur le même type de poste.

Contact et modalités de candidature

Contact
05 49 91 60 14
Informations complémentaires
Lettre de candidature+CV à adresser à M. le Maire par courriel
ville@latrimouille.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE LA TRIMOUILLE
>Hôtel de Ville - 7 Pl. de la Mairie
86290 LA TRIMOUILLE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.