Adjoint d'Animation
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O087230501046633
Publiée le 24/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint-Junien Cedex
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
30/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Commune de Saint-Junien (87) recrute un adjoint d'animation à temps non complet, soit 30/35ème au service Animation, Enfance, Jeunesse
Cadre statutaire :
Catégorie C
Filière : Animation
Cadre d'emplois : Adjoints d'Animation
Responsable hiérarchique : Responsable du service Animation, Enfance, Jeunesse
Cadre statutaire :
Catégorie C
Filière : Animation
Cadre d'emplois : Adjoints d'Animation
Responsable hiérarchique : Responsable du service Animation, Enfance, Jeunesse
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS-ACTIVITES :
Au sein d'une équipe de 24 agents, l'agent recruté sera chargé des missions suivantes :
1. temps scolaire
L'agent interviendra sur plusieurs sites et sera chargé des missions suivantes :
- écoles élémentaires : animation de l'accueil périscolaire du matin, du soir et des NAP lors du temps méridien (en particulier auprès d'enfants en situation de handicap sur ce temps),
- accueil de loisirs du Châtelard : animation les mercredis,
2. temps extrascolaire
Pendant la durée de certaines vacances scolaires, l'agent recruté pourra être amené à intervenir au sein des structures municipales suivantes :
- accueil de loisirs sans hébergement (ALSH) "Le Châtelard" : animation, voire direction adjointe
- accueil de loisirs sans hébergement (ALSH) " Anim'ados " : animation
L'agent pourra également être sollicité, au cours de l'année, dans le cadre de l'organisation de différentes manifestations.
De manière générale, l'agent devra participer au bon fonctionnement de la collectivité.
Au sein d'une équipe de 24 agents, l'agent recruté sera chargé des missions suivantes :
1. temps scolaire
L'agent interviendra sur plusieurs sites et sera chargé des missions suivantes :
- écoles élémentaires : animation de l'accueil périscolaire du matin, du soir et des NAP lors du temps méridien (en particulier auprès d'enfants en situation de handicap sur ce temps),
- accueil de loisirs du Châtelard : animation les mercredis,
2. temps extrascolaire
Pendant la durée de certaines vacances scolaires, l'agent recruté pourra être amené à intervenir au sein des structures municipales suivantes :
- accueil de loisirs sans hébergement (ALSH) "Le Châtelard" : animation, voire direction adjointe
- accueil de loisirs sans hébergement (ALSH) " Anim'ados " : animation
L'agent pourra également être sollicité, au cours de l'année, dans le cadre de l'organisation de différentes manifestations.
De manière générale, l'agent devra participer au bon fonctionnement de la collectivité.
Profils recherchés
PROFIL - COMPETENCES :
- Connaissances théoriques dans les domaines de l'animation, de l'enfance et de la jeunesse,
- Connaissances des techniques d'animation et du public jeune (3-17 ans),
- Susciter, promouvoir, organiser et animer des projets,
- Aptitudes organisationnelles, esprit d'initiative,
- Esprit d'équipe, qualités relationnelles, ouverture d'esprit, sens du contact, dynamisme,
- Connaissance de l'outil informatique (Word, Excel...).
FORMATION-DIPLOMES :
- BPJEPS, BAFA
- expérience professionnelle exigée dans le domaine de l'animation et de la jeunesse
- titulaire du permis B
- Connaissances théoriques dans les domaines de l'animation, de l'enfance et de la jeunesse,
- Connaissances des techniques d'animation et du public jeune (3-17 ans),
- Susciter, promouvoir, organiser et animer des projets,
- Aptitudes organisationnelles, esprit d'initiative,
- Esprit d'équipe, qualités relationnelles, ouverture d'esprit, sens du contact, dynamisme,
- Connaissance de l'outil informatique (Word, Excel...).
FORMATION-DIPLOMES :
- BPJEPS, BAFA
- expérience professionnelle exigée dans le domaine de l'animation et de la jeunesse
- titulaire du permis B
Contact
Contact
0555021460
Informations complémentaires
CONTACTS :
-M. ROUGIER, Responsable du service Animation Enfance Jeunesse au 05.55.43.00.23
-Mme DELBOS, Responsable du service du personnel au 05.55.02.87.30
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2023.
Les courriers sont à adresser à M. le maire - 2, place Auguste Roche - 87200 SAINT-JUNIEN avant le 30 juin 2023.
-M. ROUGIER, Responsable du service Animation Enfance Jeunesse au 05.55.43.00.23
-Mme DELBOS, Responsable du service du personnel au 05.55.02.87.30
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2023.
Les courriers sont à adresser à M. le maire - 2, place Auguste Roche - 87200 SAINT-JUNIEN avant le 30 juin 2023.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.