Rôle propre:
Compensation partielle ou totale d’un manque ou d’une diminution de l’autonomie des résidents :
-Aide dans les actes de la vie quotidienne,
-Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne physique et mentale,
-Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits,
-Entretien du matériel de soins,
-Transmission des observations par écrit dans Cédi’Acte et par oral pour maintenir la continuité des soins,
-Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage,
-Soins de confort
-Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage,
-Remplacement ponctuel sur le poste d’agent social,
-Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels,
-Réalisation d'animations à destination des personnes hospitalisées ou des résidents.

Soins d’hygiène :
-Aide aux toilettes partielles ou complètes en fonction du degré d’autonomie, aide à la prise de douche (planning),
-Hygiène bucco-dentaire,
-Manucure, pédicure (sauf si P.M pour des soins avec podologue),
-Capiluve,
-Aide à l’habillage / déshabillage,
-Prise en charge de l’incontinence (reprogrammation mictionnelle et mise en place de protections adaptées),
-Réfection des lits,
-Évacuation du linge souillé.

Actions de préventions :
-Prévention des escarres (par effleurage, changement de position …),
-Prévention des chutes (par l’aide à la mobilisation, un chaussage adapté,…),
-Adaptation des vêtements à la saison ou au handicap.
-Transfert et installation des personnes âgées dans une position confortable,
-Education (régime …).

Alimentation et hydratation :
-Installation des personnes âgées pour la prise des repas,
-Distribution des plateaux repas et aide au ramassage,
-Aide à la prise des repas et à la prise de boisson (salle à manger RDC, 2ème étage et chambres),
-Connaître et respecter les régimes particuliers,
-Suivi des pesées.

Sommeil, Aide au coucher :
-Préparation au coucher l’après-midi (travail en binôme),
-Aide partielle ou complète au coucher en fonction de l’autonomie,
-Effectuer un tour de change pour vérifier que le résident est correctement installé pour la nuit.

Prise des constantes :
-Prise du pouls / tension artérielle / température.

Gestion des urgences :
-Reconnaître une situation d’urgence et appliquer les protocoles (appel infirmière, infirmière d’astreinte, médecin ou 15 si pas d’IDE…),
-Assister l’IDE et / ou le médecin dans les situations d’urgence.

Transmission :
-Signaler à l’IDE les évènements concernant l’état de santé des résidents (physique, psychique et/ou de comportement),
-Tracer les soins réalisés dans Cédi’Acte,
-Transmissions écrites et orales.

Traitement médical :
-Aide à la prise des traitements per os,
-Aide à la distribution en cas d’urgence

Accompagnement :
-Être à l’écoute des résidents,
-Répondre à leur besoins et attentes,
-Avoir une attitude rassurante.

Implication dans la structure :
-Participation au projet de vie, projet de soins et aux réunions d’équipe.

Rôle envers la personne âgée et sa famille :
-Respect de la personne, de ses choix, de son intimité,
-Respect de son entourage,
-Information et relation d’aide

Rôle envers ses collègues :
-Collaboration, esprit d’équipe,
-Encadrement et formation des stagiaires,
-Encadrement et intégration nouveau personnel.

Participation à l’animation :
-En fonction des possibilités

Hygiène des locaux :
-Entretien salles de bain, salles de soins et salles communes,
-Désinfection, rangement du matériel,
-Mise en place des précautions d’hygiène lors de la survenue d’une infection.

Autres tâches :
-Réapprovisionnement des chariots de linge,
-Rangement des réserves et suivi des stocks,
-Gestion des déchets de protection,
-Vérifier que chaque chambre soit pourvue en protection et affaires de toilettes …)
-Intervention ponctuelle d’urgence en Résidence Autonomie : appeler le 15, la famille et / le médecin