assistant d'enseignement musical - CHABRETTE

Offre n° O087260223000351
Publiée le 23/02/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
9 PLACE LEON BETOULLE, Limoges (Haute-Vienne (87))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
27/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 16h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Professeur d'enseignement musical - chabrette
Missions / conditions d'exercice
- Enseigner la chabrette dans le cadre des cours individuels, collectifs et d’ensembles ;
- Enseigner le chant dans le cadre des cours collectifs et individuels si possible ;
- Possibilité d’enseigner un autre instrument ;
- Faire du soutien aux cours de Culture musicale et de danse spécifique au département ;
- Participer à un ou plusieurs pôles de l’établissement parmi les pôles Musiques ancienne et traditionnelle, Invention et créativité, Pratiques collectives, Adultes, Responsabilité sociétale des organisations, Handicap, Cité éducative, Communication et/ou Arts de la scène ;
- Assurer les missions afférentes au face à face pédagogique :
 Le suivi de la scolarité de l’élève en collaboration avec les équipes pédagogiques et administratives ;
 La contribution à la réflexion pédagogique au sein e l’équipe enseignante ;
 La participation aux projets d’action culturelle du conservatoire ;
 La participation à la vie de l’établissement (réunions, auditions, journées portes ouvertes…) ;
 La mise en œuvre des orientations du projet d’établissement et du règlement des études
Profils recherchés
- Certificat d’aptitude dans la discipline ou inscription sur liste d’aptitude ;
- Connaissance de l’aire culturelle et intérêt pour les collectages ;
- Connaissance de l’entretien du parc instrumental ;
- Savoir-faire instrumental et pédagogique ;
- Ouverture sur des esthétiques et pédagogies variées ;
- Sens des relations humaines, aptitude au travail en équipe, à la concertation et au travail en transversalité ;
- Disponibilité, dynamisme ;
- Connaissance des fondamentaux de la Fonction publique territoriale.

Contact et modalités de candidature

Contact
0555456172
Informations complémentaires
Pour tous renseignements : Damien ROYANNAIS au 05.55.45.95.68 / 06.34.18.13.74

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.