Responsable des services techniques (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O088220900784834
Publiée le 16/09/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1, rue de Lorraine, Châtenois (Vosges)
Poste à pourvoir le
17/10/2022
Date limite de candidature
16/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située dans la Plaine de l'Ouest Vosgien, la commune de Châtenois, 1 750 habitants, se situe au carrefour de la RD 166 (axe Epinal - Neufchâteau) et de l'A31 (63 km de Nancy, 58 km d'Epinal). Châtenois est également une commune forestière de 1 757 hectares.
Concentrant commerces et services indispensables au quotidien (commerce alimentaire, Maison de Santé, bureau de poste, pharmacie, écoles et services périscolaires, collège, crèche, France Services), Châtenois est une composante importante du territoire de la Communauté de Communes de l'Ouest Vosgien.
Châtenois poursuit une stratégie dynamique de développement urbain et d'aménagement de la ville par le biais des programmes centre bourg/petite ville de demain. Ces programmes permettront à moyen terme de renforcer l'identité et l'attractivité du cœur de ville par la mise en place de divers aménagements urbains notamment.
Des enjeux managériaux au sein de la Direction du service techniques sont également importants. En effet, afin de pourvoir au départ à la retraite de son DST, la ville de Chatenois recherche un nouveau Responsable des Services Techniques.
En lien direct avec le Maire et les élus, puis sous l'autorité de la Secrétaire Générale, vous dirigez toutes les missions relevant de la Direction des Services Techniques.
A ce titre, vous participez à la définition des orientations stratégiques, à l'animation des projets transversaux, à l'accompagnement au changement des pratiques, à l'amélioration au quotidien du cadre de vie, au développement de la ville dans le souci de son développement durable.
Vous encadrez au quotidien une équipe de 5 agents techniques.
Rémunération/carrière
- Statutaire + régime indemnitaire
- Chèque déjeuner
- Participation employeur sur la mutuelle et le contrat " maintien salaire "
- Possibilité d'adhérer à l'Amicale du Personnel Communal
Concentrant commerces et services indispensables au quotidien (commerce alimentaire, Maison de Santé, bureau de poste, pharmacie, écoles et services périscolaires, collège, crèche, France Services), Châtenois est une composante importante du territoire de la Communauté de Communes de l'Ouest Vosgien.
Châtenois poursuit une stratégie dynamique de développement urbain et d'aménagement de la ville par le biais des programmes centre bourg/petite ville de demain. Ces programmes permettront à moyen terme de renforcer l'identité et l'attractivité du cœur de ville par la mise en place de divers aménagements urbains notamment.
Des enjeux managériaux au sein de la Direction du service techniques sont également importants. En effet, afin de pourvoir au départ à la retraite de son DST, la ville de Chatenois recherche un nouveau Responsable des Services Techniques.
En lien direct avec le Maire et les élus, puis sous l'autorité de la Secrétaire Générale, vous dirigez toutes les missions relevant de la Direction des Services Techniques.
A ce titre, vous participez à la définition des orientations stratégiques, à l'animation des projets transversaux, à l'accompagnement au changement des pratiques, à l'amélioration au quotidien du cadre de vie, au développement de la ville dans le souci de son développement durable.
Vous encadrez au quotidien une équipe de 5 agents techniques.
Rémunération/carrière
- Statutaire + régime indemnitaire
- Chèque déjeuner
- Participation employeur sur la mutuelle et le contrat " maintien salaire "
- Possibilité d'adhérer à l'Amicale du Personnel Communal
Missions / conditions d'exercice
- Management des agents techniques (direction et encadrement des agents techniques, gestion des congés, RTT, récupération..., réalisation et suivi des formations et habilitations des agents, organisation et pilotage des réunions de travail, réalisation des entretiens professionnels de fin d'année ...)
- Planification et organisation du travail des services techniques (organisation, planification et contrôle du travail des agents techniques, élaboration des plannings d'astreintes suivant les contraintes et les consignes reçues, planification du travail journalier, hebdomadaire et mensuel de tous les agents techniques...)
- Planification et organisation de l'entretien des bâtiments et des espaces publics (planification annuelle des travaux d'entretien et de nettoyage du domaine public et des bâtiments communaux et intercommunaux, fleurissement, illuminations des rues, maintenance et suivi de l'entretien des ateliers municipaux...)
-Suivi des travaux communaux (gestion de la partie technique des marchés publics, suivi des travaux de voirie en tant que maitre d'œuvre, ou en tant qu'assistant au maître d'ouvrage, assure la coordination entre les différents maitres d'ouvrage et les différentes entreprises)
- Gestion du parc de matériel et des véhicules (suivi de l'entretien et du bon fonctionnement, établissement des programmes de remplacement des véhicules et du matériel...)
- Gestion administrative et budgétaire (prévision budgétaire pour le fonctionnement des services techniques, liaison avec le service ressources financières pour l'engagement et la liquidation des dépenses, gestion du domaine public, des autorisations d'occupation du domaine public et notamment des DT/DICT, gestion des réponses aux DT/DICT, contrôle du raccordement de l'assainissement des maisons à vendre au réseau collectif, suivi de la gestion de l'assainissement et de la station d'épuration, suivi du marché d'entretien des réseaux)
Suivi des marchés passés avec les différents prestataires extérieurs : Balayage de voirie, entretien des installations de chauffage, contrôles périodiques des installations de sécurité incendie, de l'éclairage public en relation avec le syndicat départemental d'électricité des Vosges.
Profils recherchés
Profils recherchés
- Capacité à travailler en équipe
- Rigueur et discrétion
- Disponibilité, sens de la responsabilité et du service public
- Connaissances des règles de sécurité et geste de premiers secours
- Aisance relationnelle permettant notamment de veiller, avec autorité et courtoisie, au respect des règles de sécurité et d'utilisation des équipements
- Capacité d'organiser, contrôler le travail, ajuster les plannings
- Capacité d'animer et d'encadrer une équipe
- Capacité d'anticiper les besoins, gérer les approvisionnements
- Capacité d'adapter les activités aux conditions matérielles, climatiques ou techniques
- Capacité de prioriser les tâches,
- Apporter une aide technique et méthodologique aux agents
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Force de proposition, vous savez formuler des préconisations et un conseil à la direction générale et aux élus.
Vous disposez de qualités relationnelles, managériales, d'aptitudes à la négociation, de rigueur et d'organisation.
Niveau de qualification souhaité
BAC + 2 à dominante BTP
Technicien, Technicien principal
Une expérience dans la définition et la conduite d'opération BTP serait appréciée.
- Capacité à travailler en équipe
- Rigueur et discrétion
- Disponibilité, sens de la responsabilité et du service public
- Connaissances des règles de sécurité et geste de premiers secours
- Aisance relationnelle permettant notamment de veiller, avec autorité et courtoisie, au respect des règles de sécurité et d'utilisation des équipements
- Capacité d'organiser, contrôler le travail, ajuster les plannings
- Capacité d'animer et d'encadrer une équipe
- Capacité d'anticiper les besoins, gérer les approvisionnements
- Capacité d'adapter les activités aux conditions matérielles, climatiques ou techniques
- Capacité de prioriser les tâches,
- Apporter une aide technique et méthodologique aux agents
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Force de proposition, vous savez formuler des préconisations et un conseil à la direction générale et aux élus.
Vous disposez de qualités relationnelles, managériales, d'aptitudes à la négociation, de rigueur et d'organisation.
Niveau de qualification souhaité
BAC + 2 à dominante BTP
Technicien, Technicien principal
Une expérience dans la définition et la conduite d'opération BTP serait appréciée.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour plus d'informations, merci de prendre contact avec Angélique BRESSON, Secrétaire Générale de la mairie de Châtenois au 03 29 94 51 09.
Merci de nous faire parvenir votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à Mairie de Châtenois, 1 rue de Lorraine, 88 170 CHATENOIS ou à l'adresse mail suivante : ville-chatenois88@wanadoo.fr
Merci de nous faire parvenir votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à Mairie de Châtenois, 1 rue de Lorraine, 88 170 CHATENOIS ou à l'adresse mail suivante : ville-chatenois88@wanadoo.fr
Adresse de l'employeur
CHATENOIS
>1, rue de Lorraine
88170 CHATENOIS
>1, rue de Lorraine
88170 CHATENOIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.