Gardien de site
Offre n° O088240301375440
Publiée le 05/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Girancourt
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
04/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
2h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Gardien logé affecté au syndicat
Avec attribution d'un logement de fonction pour nécessité absolue de service (mise à disposition du logement municipal à titre gratuit en contrepartie de l'exercice des missions décrites ci-dessous ; paiement par l'agent en poste des charges)
Avec attribution d'un logement de fonction pour nécessité absolue de service (mise à disposition du logement municipal à titre gratuit en contrepartie de l'exercice des missions décrites ci-dessous ; paiement par l'agent en poste des charges)
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
* Assurer l'ouverture et la fermeture du site
* Assurer l'entretien des espaces verts du site
* Assurer la surveillance générale du site
* Assurer l'ouverture et la fermeture du site
* Assurer l'entretien des espaces verts du site
* Assurer la surveillance générale du site
Profils recherchés
Assure, par une présence continue, la sécurité du syndicat des Eaux du Bolon. Veille à la protection des biens. Surveille l'accès et contrôle les allées et venues des personnes.
Type d'hébergement
Pour nécessité absolue de service
Contact
Contact
0329668770
Informations complémentaires
CV à l'adresse mail : bolon@wanadoo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.