Auxiliaire de puériculture
Offre n° O088240416001136
Publiée le 16/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA PORTE DES VOSGES MERIDIONALES
4 rue des Grands Moulins
88200 Saint Etienne les Remiremont
4 rue des Grands Moulins
88200 Saint Etienne les Remiremont
Lieu de travail
REMIREMONT
Poste à pourvoir le
20/06/2024
Date limite de candidature
01/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La structure Multi Accueil de Maxonrupt à Remiremont recherche une Auxiliaire de puériculture à compter du 20 juin 2024
La structure accueille des enfants âgés de 10 semaines à 6 ans de façon régulière ou occasionnelle.
La structure accueille des enfants âgés de 10 semaines à 6 ans de façon régulière ou occasionnelle.
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous assurerez :
- les soins d'hygiène, de sécurité et de confort de l'enfant de 10 semaines à 3 ans
- l'observation et le recueil des données relatives à l'enfant
- la transmission écrite et orale des observations, aussi bien à vous collègues, qu'à votre hiérarchie, qu'aux parents
- l'animation d'activités ludiques adaptées à l'enfant en collaboration avec les EJE
- participation à la réflexion concernant le projet éducatif et le projet pédagogique
- participation à l'encadrement des stagiaires
- application des protocoles d'hygiène des locaux et du matériel
- veille à la sécurité des locaux
- les soins d'hygiène, de sécurité et de confort de l'enfant de 10 semaines à 3 ans
- l'observation et le recueil des données relatives à l'enfant
- la transmission écrite et orale des observations, aussi bien à vous collègues, qu'à votre hiérarchie, qu'aux parents
- l'animation d'activités ludiques adaptées à l'enfant en collaboration avec les EJE
- participation à la réflexion concernant le projet éducatif et le projet pédagogique
- participation à l'encadrement des stagiaires
- application des protocoles d'hygiène des locaux et du matériel
- veille à la sécurité des locaux
Profils recherchés
- Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire
- Rigueur, patience, douceur
- Savoir travailler en équipe
- créativité
- capacité d'adaptation
- communication et organisation
- qualité d'accueil des usagers
- Rigueur, patience, douceur
- Savoir travailler en équipe
- créativité
- capacité d'adaptation
- communication et organisation
- qualité d'accueil des usagers
Contact
Contact
0329221163
Informations complémentaires
Candidatures à adresser à l'attention de Madame la Présidente de la CCPVM
4 rue des Grands Moulins
BP 40056 - 88202 REMIREMONT Cedex
ou via le lien de dépôt ci-dessous
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter la directrice de la structure : Madame Morgane PARIS,
morgane.paris@ccpvm.fr ou 03.29.22.02.26
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages (adhésion au C.N.A.S., participation mutuelle et prévoyance)
4 rue des Grands Moulins
BP 40056 - 88202 REMIREMONT Cedex
ou via le lien de dépôt ci-dessous
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter la directrice de la structure : Madame Morgane PARIS,
morgane.paris@ccpvm.fr ou 03.29.22.02.26
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages (adhésion au C.N.A.S., participation mutuelle et prévoyance)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.