Aide-soignant en EHPAD H/F
Offre n° O088240417000992
Publiée le 17/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CHENIMENIL
Poste à pourvoir le
19/05/2024
Date limite de candidature
18/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
- Dispenser des soins de bien-être et de confort aux personnes admises dans un EHPAD
- Participer à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne
- Accueillir et prendre en charge des patients et leur famille
- Identifier l'état de santé du patient
- Réaliser des soins courants et assister l'infirmier
- Titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant
- Participer à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne
- Accueillir et prendre en charge des patients et leur famille
- Identifier l'état de santé du patient
- Réaliser des soins courants et assister l'infirmier
- Titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant
Missions / conditions d'exercice
- Réaliser des soins d'hygiène, de confort et préventifs
- Désinfecter et stériliser le matériel et les équipements
- Avoir un aptitude bienveillante et rassurante à l'égard du résident et repérer les signes éventuels de maltraitance
- Organiser son travail en fonction des priorités, des objectifs et des contraintes de temps
- Travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité
- Renseigner les documents de suivi de l'activité
- Respecter les consignes générales de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement.
- Désinfecter et stériliser le matériel et les équipements
- Avoir un aptitude bienveillante et rassurante à l'égard du résident et repérer les signes éventuels de maltraitance
- Organiser son travail en fonction des priorités, des objectifs et des contraintes de temps
- Travailler, partager et échanger avec l'équipe sur l'activité
- Renseigner les documents de suivi de l'activité
- Respecter les consignes générales de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement.
Profils recherchés
- Titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant
- Expérience souhaitée en EHPAD
- Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité
- Disponibilité et facilité d'adaptation
- Ecoute
- Discrétion
- Capacité d'initiative, d'autonomie et de rigueur
- Aptitudes relationnelles et sens du travail d'équipe.
- Expérience souhaitée en EHPAD
- Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité
- Disponibilité et facilité d'adaptation
- Ecoute
- Discrétion
- Capacité d'initiative, d'autonomie et de rigueur
- Aptitudes relationnelles et sens du travail d'équipe.
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.