Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Offre n° O088250716000264
Publiée le 16/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
39 rue de la Mairie, Langley (Vosges)
Poste à pourvoir le
14/09/2025
Date limite de candidature
14/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 8h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Entretien des bâtiments publics (mairie-école-salle des fêtes et autres salles communales), gestionnaire des locations de la salle des fêtes
Missions / conditions d'exercice
Entretien des bâtiments publics (mairie-école-salle des fêtes et autres salles communales), gestionnaire des locations de la salle des fêtes
Profils recherchés
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI

Contact et modalités de candidature

Contact
mairie-langley@orange.fr
Informations complémentaires
lettre de motivation + cv

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.