Gestionnaire découverte des métiers auprès des collégiens (h/f)
Offre n° O088260721000313
Publiée le 21/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
8, rue de la prefecture, Épinal (Vosges (88))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
28/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer au sein de la mission jeunesse du Département, la gestion administrative du projet « Asterie » visant à promouvoir les métiers du territoire auprès des collégiens, rendre accessible l’enseignement supérieur et accompagner les jeunes à la construction de leur projet d’avenir.
Contribuer, à titre complémentaire, à la communication du plan « Ambitions jeunesses »
Contribuer, à titre complémentaire, à la communication du plan « Ambitions jeunesses »
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- En lien avec le service économie et emploi, programmer des interventions sur les métiers dans les collèges
- Soutenir la mise en œuvre des actions dans les collèges et apporter des conseils aux collèges
- Mettre en place et suivre des outils partagés (calendrier des interventions, des manifestations etc.)
- Participer à la communication autour du dispositif, préparer les documents de communication en lien avec le service presse et la DICOM, préparer et suivre le plan de communication
- Assurer l’évaluation du dispositif, proposer et suivre les indicateurs, construire les outils
- Assurer la mise en œuvre opérationnelles de certaines actions de découverte des métiers : exposition sur les métiers du Département, accueil des stagiaires de 3ème au Département, etc.
- Gérer l’organisation logistique des différents évènements programmés (réunions plénières, expérimétiers etc.).
- Effectuer du parangonnage et de la veille sur les initiatives dans les domaines de l’orientation et de la découverte des métiers
Activités spécifiques
- Animer, en lien avec la direction de la communication, la stratégie de communication du plan « Ambitions jeunesses »
- Piloter et coordonner, en mode projet, la démarche visant à renforcer la lisibilité du plan départemental « Ambitions jeunesses » et la cohérence des supports de communication.
- Élaborer et suivre, en lien avec la DICOM, un plan de communication annuel valorisant les politiques et actions en faveur de la jeunesse.
- Rédiger et actualiser les contenus destinés aux différents supports de communication (sites internet, réseaux sociaux, publications, etc.).
- En lien avec le service économie et emploi, programmer des interventions sur les métiers dans les collèges
- Soutenir la mise en œuvre des actions dans les collèges et apporter des conseils aux collèges
- Mettre en place et suivre des outils partagés (calendrier des interventions, des manifestations etc.)
- Participer à la communication autour du dispositif, préparer les documents de communication en lien avec le service presse et la DICOM, préparer et suivre le plan de communication
- Assurer l’évaluation du dispositif, proposer et suivre les indicateurs, construire les outils
- Assurer la mise en œuvre opérationnelles de certaines actions de découverte des métiers : exposition sur les métiers du Département, accueil des stagiaires de 3ème au Département, etc.
- Gérer l’organisation logistique des différents évènements programmés (réunions plénières, expérimétiers etc.).
- Effectuer du parangonnage et de la veille sur les initiatives dans les domaines de l’orientation et de la découverte des métiers
Activités spécifiques
- Animer, en lien avec la direction de la communication, la stratégie de communication du plan « Ambitions jeunesses »
- Piloter et coordonner, en mode projet, la démarche visant à renforcer la lisibilité du plan départemental « Ambitions jeunesses » et la cohérence des supports de communication.
- Élaborer et suivre, en lien avec la DICOM, un plan de communication annuel valorisant les politiques et actions en faveur de la jeunesse.
- Rédiger et actualiser les contenus destinés aux différents supports de communication (sites internet, réseaux sociaux, publications, etc.).
Profils recherchés
DIPLOME : Bac à bac + 2
SAVOIR
• Procédures de gestion et d'instruction administratives
• Tableaux de bord et indicateurs
• Techniques et outils de planification
• Actes et écrits administratifs
• Organisation, institutions, acteurs et réseaux du secteur éducatif et économique
• Compétences et fonctionnement des collectivités territoriales
SAVOIR FAIRE
• Communiquer à l’oral et à l’écrit
• Mettre à jour des échéanciers, des tableaux de bord, des statistiques et des indicateurs de suivi
• Signaler et rendre compte des difficultés liées à une procédure ou à un dossier d'instruction
• Travailler en mode projet
• Suivre et contrôler l'exécution d’un budget
• Conduire une analyse technique de dossier de demande et synthétiser les avis recueillis
SAVOIR ETRE
• Qualités relationnelles
• Sens du service public
• Organisation et rigueur
• Esprit d’équipe
• Autonomie et esprit d’initiative et faculté à rendre compte
SAVOIR
• Procédures de gestion et d'instruction administratives
• Tableaux de bord et indicateurs
• Techniques et outils de planification
• Actes et écrits administratifs
• Organisation, institutions, acteurs et réseaux du secteur éducatif et économique
• Compétences et fonctionnement des collectivités territoriales
SAVOIR FAIRE
• Communiquer à l’oral et à l’écrit
• Mettre à jour des échéanciers, des tableaux de bord, des statistiques et des indicateurs de suivi
• Signaler et rendre compte des difficultés liées à une procédure ou à un dossier d'instruction
• Travailler en mode projet
• Suivre et contrôler l'exécution d’un budget
• Conduire une analyse technique de dossier de demande et synthétiser les avis recueillis
SAVOIR ETRE
• Qualités relationnelles
• Sens du service public
• Organisation et rigueur
• Esprit d’équipe
• Autonomie et esprit d’initiative et faculté à rendre compte
Contact et modalités de candidature
Contact
0329298888
Informations complémentaires
Fiche de poste disponible sur www.vosges.fr
CV + LM à envoyer à emploi@vosges.fr
CV + LM à envoyer à emploi@vosges.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.