AGENT D'ACCUEIL ADMINISTRATIF POLYVALENT (H/F)

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O089230901175377
Publiée le 01/09/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
24, rue Châtel Bourgeois, Appoigny (Yonne)
Poste à pourvoir le
01/10/2023
Date limite de candidature
01/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI

La commune d'Appoigny recrute un agent administratif polyvalent chargé d'accueil, placé sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Générale des Services. L'agent intervient dans des domaines aussi spécialisés que variés. Il assure la continuité de l'accueil physique et téléphonique de la mairie, gère des dossiers administratifs seul ou en binôme.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS

Missions principales
* Accueil du public :
o Assurer l'accueil physique et téléphonique de la mairie
o Recevoir les demandes, prendre les messages et orienter le public vers les différents services et/ou partenaires de la collectivité, donner les premiers renseignements.
o Assurer l'accessibilité des informations, gérer l'affichage dans l'espace attente des usagers

* Gestion administrative :
o Administration générale : gérer l'enregistrement des courriers entrants et sortants et traiter les demandes d'ouvertures de débits de boissons temporaires
o Elections : gérer les inscriptions sur les listes électorales ainsi que les recensements militaires
o Logistique communale : gérer les plannings de réservation des équipements communaux, rédiger les contrats de location, suivre et gérer les régies de recettes des locations de salles.
o Urbanisme : assurer la gestion administrative de l'urbanisme (renseignements aux pétitionnaires et aux notaires, enregistrement et dématérialisation des dossiers, transmission au service instructeur et traitement de la décision)
o Cimetière : assurer la gestion des demandes de concessions
o Périscolaire : Saisie des demandes d'inscription aux services périscolaires. Pointer et effectuer la facturation et assurer les commandes de repas.
o Etat - civil : En l'absence de l'agent en charge de l'Etat civil, répondre aux demandes des usagers, tenir les registres correspondants (décès, mariage, pacs, naissance,), préparer et délivrer les actes et documents administratifs, gérer les diverses formalités
o CCAS : En l'absence de l'agent en charge du CCAS, gérer la banque alimentaire communale (gestion des droits, commande de repas)

De manière générale, en fonction des nécessités de service :
* Participer à la rédaction des actes administratifs ;
* Participer au classement et archivage des dossiers.
Profils recherchés
PROFIL DEMANDE

* Personne dynamique, polyvalente ayant le sens du contact.
* Attitude professionnelle irréprochable vis-à-vis des usagers et des élus : discrétion, sens du devoir public.
* Capacité de travail en équipe et aptitude au relationnel : bienveillance et respect des collègues, solidarité et polyvalence.
* Maitrise des outils bureautique et informatique.
* Rigueur et organisation.

TEMPS DE TRAVAIL
Poste à temps complet : 36 heures hebdomadaires sur 4,5 jours par semaine.
6 jours de RTT.

Contact et modalités de candidature

Contact
0386532422
Informations complémentaires
La candidature (CV et lettre de motivation) est à adresser :
- Par courrier
Mairie d'APPOIGNY
24 rue Châtel Bourgeois
89380 APPOIGNY
ou
- Par Mail :
contact@mairie-appoigny.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de APPOIGNY
>24, rue Châtel Bourgeois
89380 APPOIGNY

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.