Adjoint Administratif

Offre n° O089260526001042
Publiée le 26/05/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
6 rue de l'Hôtel de Ville, Vermenton (Yonne (89))
Poste à pourvoir le
26/06/2026
Date limite de candidature
25/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Nous recherchons un(e) professionnel(le) confirmé(e) pour assurer la gestion de la comptabilité.

Des missions complémentaires pourront également être confiées, notamment dans les domaines des élections ou de l’urbanisme.
Missions / conditions d'exercice
- Comptabilité de la commune
- Budget
Profils recherchés
Nous recherchons un(e) professionnel(le) confirmé(e) pour assurer les missions

Contact et modalités de candidature

Contact
0386815001
Informations complémentaires
Nous vous remercions de bien vouloir nous faire parvenir votre lettre de motivation ainsi que votre curriculum vitae, soit par courriel à l’adresse suivante : secretariat@vermenton.fr, soit par courrier postal.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.