Educateur(rice) jeunes enfants
Offre n° O089260605000695
Publiée le 05/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
14 PLACE DE L'HOTEL DE VILLE, Auxerre (Yonne (89))
Poste à pourvoir le
05/08/2026
Date limite de candidature
05/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein des structures d'accueil du jeune enfant de la ville d'Auxerre, l'éducateur jeunes enfants participe au projet pour accompagner l'enfant dans la découverte de ses potentialités. Avec l'équipe, il contribue à:
* Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
* Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
* Garantir la qualité d'accueil de l'enfant au sein de la structure
* Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
* Concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
* Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
* Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
* Garantir la qualité d'accueil de l'enfant au sein de la structure
* Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
* Concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
Missions / conditions d'exercice
- Élaborer, animer et évaluer un projet pédagogique en s'appuyant sur la méthodologie de projet
- Coordonner les équipes autour du projet
- Identifier les besoins des enfants et des familles
- Animer des réunions d'échanges et d'informations notamment autour de la parentalité
- Développer et animer des partenariats
- Travailler en équipe
- Faire preuve de créativité dans l'accompagnement et dans la mise en œuvre du projet
- Assurer la gestion administrative et le suivi des effectifs
- Garantir la continuité de direction et l’encadrement des 4 agents de la crèche
- Coordonner les équipes autour du projet
- Identifier les besoins des enfants et des familles
- Animer des réunions d'échanges et d'informations notamment autour de la parentalité
- Développer et animer des partenariats
- Travailler en équipe
- Faire preuve de créativité dans l'accompagnement et dans la mise en œuvre du projet
- Assurer la gestion administrative et le suivi des effectifs
- Garantir la continuité de direction et l’encadrement des 4 agents de la crèche
Profils recherchés
- Personne titulaire du diplôme d’état d’Educateur(trice) de Jeunes Enfants
- Connaissance des étapes du développement du jeune enfant
- Techniques d'animation pédagogiques, éducatives, créatives et d'expression
- Principes et règles en matière de santé, d'hygiène et de sécurité
- Exemplarité et sens du service public
- Travail en équipe
- Écoute, réactivité et bienveillance
- Connaissance des étapes du développement du jeune enfant
- Techniques d'animation pédagogiques, éducatives, créatives et d'expression
- Principes et règles en matière de santé, d'hygiène et de sécurité
- Exemplarité et sens du service public
- Travail en équipe
- Écoute, réactivité et bienveillance
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV + LM
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.