Animateur périscolaire F/H
Offre n° O089260615001380
Publiée le 15/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
100 RUE DE LA RÉPUBLIQUE, Sens (Yonne (89))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
15/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
9
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
5h15 hebdomadaire
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Selon profil
Descriptif de l'emploi
Vous cherchez une opportunité professionnelle stimulante et porteuse de sens ? Rejoignez la Vill...
Missions / conditions d'exercice
- Animer les temps périscolaires [pause méridienne et les différents temps d'accueil]
- Accueillir et prendre en charge les enfants
- Participer à la construction du projet pédagogique
- Conduire des activités sur projets avec les enfants, en respectant les thématiques des cycles
- Élaborer un programme d'animation
- Faire respecter les règles d'hygiène
- Travailler sur la vie collective et le vivre ensemble, mettre en place des règles de vie, veiller au respect des règles établies
- Favoriser la convivialité
- Favoriser l'autonomie des enfants
- Assurer l'animation
- Assurer les transferts de responsabilité
- Veiller à la sécurité des enfants
- Accueillir et prendre en charge les enfants
- Participer à la construction du projet pédagogique
- Conduire des activités sur projets avec les enfants, en respectant les thématiques des cycles
- Élaborer un programme d'animation
- Faire respecter les règles d'hygiène
- Travailler sur la vie collective et le vivre ensemble, mettre en place des règles de vie, veiller au respect des règles établies
- Favoriser la convivialité
- Favoriser l'autonomie des enfants
- Assurer l'animation
- Assurer les transferts de responsabilité
- Veiller à la sécurité des enfants
Profils recherchés
- Connaissances de l'enfant (rythmes, besoins, développement, environnement)
- Connaissances de la règlementation relative à l'accueil des mineurs
- Connaissances de la règlementation concernant l'hygiène et la sécurité
- Connaissance des différents Projets éducatifs de la ville de Sens (projet éducatif global, Pedt, Unicef Ville Amie des Enfants)
- Ponctualité
- Discrétion
- Qualités relationnelles
Ce que nous vous offrons :
- Développement professionnel : un véritable accompagnement avec une politique active de formation et de mobilité interne
- Avantages quotidiens : des tickets restaurant pour vos repas
- Mobilité douce : accédez à un forfait mobilité durable
- Accès au CNAS : des réductions et services pour faciliter votre quotidien
- Oeuvres sociales variées : loisirs, action sociale et bien plus encore pour enrichir votre expérience
Dans le respect du principe d'égalité d'accès à l'emploi public, ce poste est ouvert à l'ensemble des candidats remplissant les conditions statutaires prévues par le code général de la fonction publique. Soucieux de favoriser l'inclusion professionnelle, l'employeur accueille également, par voie contractuelle, les candidatures des personnes reconnues travailleurs handicapés.
- Connaissances de la règlementation relative à l'accueil des mineurs
- Connaissances de la règlementation concernant l'hygiène et la sécurité
- Connaissance des différents Projets éducatifs de la ville de Sens (projet éducatif global, Pedt, Unicef Ville Amie des Enfants)
- Ponctualité
- Discrétion
- Qualités relationnelles
Ce que nous vous offrons :
- Développement professionnel : un véritable accompagnement avec une politique active de formation et de mobilité interne
- Avantages quotidiens : des tickets restaurant pour vos repas
- Mobilité douce : accédez à un forfait mobilité durable
- Accès au CNAS : des réductions et services pour faciliter votre quotidien
- Oeuvres sociales variées : loisirs, action sociale et bien plus encore pour enrichir votre expérience
Dans le respect du principe d'égalité d'accès à l'emploi public, ce poste est ouvert à l'ensemble des candidats remplissant les conditions statutaires prévues par le code général de la fonction publique. Soucieux de favoriser l'inclusion professionnelle, l'employeur accueille également, par voie contractuelle, les candidatures des personnes reconnues travailleurs handicapés.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.