Ménage
Offre n° O089260728000204
Publiée le 28/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 RUE DE LA MAIRIE, Andryes (Yonne (89))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
27/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Grille FPT agents techniques cat C
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du maire, l'agent devra assurer le ménage dans les locaux de la mairie et de la salle des fêtes communale.
Missions / conditions d'exercice
Maintient la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines),
Dépoussière les surfaces, trie et évacue les déchets courants,
Aère les espaces,
Approvisionne les distributeurs de savon, les essuie-mains,
Assure la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux…),
Nettoie, range et maintient en état le matériel à la fin des opérations,
Repère et signale toute anomalie ou dysfonctionnement.
Dépoussière les surfaces, trie et évacue les déchets courants,
Aère les espaces,
Approvisionne les distributeurs de savon, les essuie-mains,
Assure la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux…),
Nettoie, range et maintient en état le matériel à la fin des opérations,
Repère et signale toute anomalie ou dysfonctionnement.
Profils recherchés
Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des appareils et équipements,
Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection,
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (manipulation de produits dangereux, utilisation des machines…),
Connaissance des gestes et postures de travail à adopter.
Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection,
Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (manipulation de produits dangereux, utilisation des machines…),
Connaissance des gestes et postures de travail à adopter.
Contact et modalités de candidature
Contact
0386817236
Informations complémentaires
Merci de faire parvenir à la mairie courrier de motivation et CV.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.