agent périscolaire et entretien des bâtiments
Offre n° O089260728002046
Publiée le 28/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
8bis, Grande rue, Maillot (Yonne (89))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
20/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agent périscolaire
Equipe de 5 personnes.
Equipe de 5 personnes.
Missions / conditions d'exercice
Agent du service périscolaire
- Encadrement des enfants pendant la garderie et la cantine
- Entretien des bâtiments
- Encadrement des enfants pendant la garderie et la cantine
- Entretien des bâtiments
Profils recherchés
SAVOIR ET SAVOIR-FAIRE :
- Savoir établir une relation de confiance avec les enfants
- Savoir gérer les conflits entre les enfants
- Savoir assurer la sécurité et prévenir les accidents
- Savoir organiser et animer des jeux
- Connaître les règles d'hygiène d'entretien des bâtiments
SAVOIR-ETRE :
- Pédagogie
- Capacité d'écoute
- Qualités relationnelles
- Dynamisme, réactivité, esprit d'initiative
- Discrétion
- Autonomie
- Savoir établir une relation de confiance avec les enfants
- Savoir gérer les conflits entre les enfants
- Savoir assurer la sécurité et prévenir les accidents
- Savoir organiser et animer des jeux
- Connaître les règles d'hygiène d'entretien des bâtiments
SAVOIR-ETRE :
- Pédagogie
- Capacité d'écoute
- Qualités relationnelles
- Dynamisme, réactivité, esprit d'initiative
- Discrétion
- Autonomie
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.