agent d'entretien des bâtiments communaux
Offre n° O090250919000685
Publiée le 19/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3 Place de l'Eglise, Joncherey (Territoire de Belfort)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
01/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
entretien des bâtiments communaux : école, périscolaire, salle communale, mairie, agence postale, ateliers communaux.
Missions / conditions d'exercice
temps de travail est fixé en fonction de l'occupation des bâtiments
autonomie , disponibilité
autonomie , disponibilité
Profils recherchés
adaptabilité
organisé
manutention du matériel - tables chaises
utilisation de produits ménagers
organisé
manutention du matériel - tables chaises
utilisation de produits ménagers
Contact et modalités de candidature
Contact
0384360315
Informations complémentaires
lettre de motivation et CV à jour
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.