Responsable des Affaires Générales (h/f)
Offre n° O090251114001076
Publiée le 14/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Pl. d'Armes, 90000 Belfort, France (Territoire de Belfort (90))
Poste à pourvoir le
02/02/2026
Date limite de candidature
13/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché au Centre de Formation des Apprentis municipal, le responsable des affaires générales pilote, gère et optimise le budget et la gestion du CFA municipal (budget de fonctionnement, d'investissement).
Missions / conditions d'exercice
* encadre le pôle des affaires générales composé de 8 agents\n* assure la conformité des marchés publics et des conventions avec les partenaires du CFA municipal\n* anime le secrétariat administratif et s'assure du respect du calendrier des activités du CFA municipal parmi lesquelles :\n* la rentrée scolaire, les réunions pédagogiques, les conseils de classe et les conseils de perfectionnement\n* la confirmation d'inscription aux examens\n* les convocations aux réunions parents/enseignants/maîtres d'apprentissage\n* les enquêtes et courriers divers\n* pilote la certification QUALIOPI du CFA municipal et les plans d'actions associés\n* s'assure de la bonne réalisation des missions d'entretien, de maintenance\ngénérale et d'approvisionnement du CFA municipal
Profils recherchés
* BAC +3/5 ou expérience équivalente\n* connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales\n* compétences managériales confirmées\n* connaissance des règles budgétaires et des procédures en matière de finance publique\n* solide maîtrise des outils informatiques et logiciels de traitement de donnés (Excel, Access...)\n* capacité à animer et fédérer des équipes\n* autonomie, rigueur, organisation dans le travail\n* diplomate et pédagogue\n* force de proposition avec forte orientation résultat\nNos avantages :\n- RTT - Accord 35 h\n- Accord télétravail selon le poste\n- Comité National d'Action Sociale - CNAS\n- Accord prévoyance obligatoire\n- Participation mutuelle labellisée\n- Participation frais de transport
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez à partir du lien de candidature ci-dessous:
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.