Assistant services à la population (h/f)
Offre n° O090260420000917
Publiée le 20/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 Place A. Larger, Valdoie (Territoire de Belfort (90))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
grille indiciaire et RIFSSEP
Descriptif de l'emploi
La Mairie de Valdoie recherche un(e) Assistant du Maire, élus et du DGS.
Missions / conditions d'exercice
-Apporter une aide permanente au Maire et élus en termes d'organisation personnelle (tenues d'agendas), de gestion, de communication, d'information, de classement et suivi des dossiers et du courrier.
-Assurer l'interface téléphonique et courriel avec les services communaux et les partenaires extérieurs.
-Assurer l'organisation et le suivi des réunions des élus (municipalité, commissions etc...) et la rédaction des comptes rendus
-Assurer l'interface téléphonique et courriel avec les services communaux et les partenaires extérieurs.
-Assurer l'organisation et le suivi des réunions des élus (municipalité, commissions etc...) et la rédaction des comptes rendus
Profils recherchés
Qualifications et expériences:
Diplôme souhaité : BTS Assistante de Direction ou équivalent.
Expérience requise : Expérience souhaitée dans le domaine de la gestion administrative et du secrétariat.
- Adaptabilité et disponibilité envers le Maire et les élus.
- Sens des responsabilités et des priorités.
- Rigueur, précision et organisation dans le travail.
- Dynamisme et Diplomatie.
- Excellent sens du contact pour accueillir et renseigner le public.
- Partage des informations avec le Maire les élus et le DGS.
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
- Maîtrise des outils informatiques;
- Excellente expression écrite et orale.
Diplôme souhaité : BTS Assistante de Direction ou équivalent.
Expérience requise : Expérience souhaitée dans le domaine de la gestion administrative et du secrétariat.
- Adaptabilité et disponibilité envers le Maire et les élus.
- Sens des responsabilités et des priorités.
- Rigueur, précision et organisation dans le travail.
- Dynamisme et Diplomatie.
- Excellent sens du contact pour accueillir et renseigner le public.
- Partage des informations avec le Maire les élus et le DGS.
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
- Maîtrise des outils informatiques;
- Excellente expression écrite et orale.
Contact et modalités de candidature
Contact
0384576464
Informations complémentaires
Lettre de motivation obligatoire et CV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.