Technicien Informatique niveau 2 (F/H )
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O091230300977320
Publiée le 26/01/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, composée de 1600 agents, est une Communauté d'Agglomération située sur un bassin de 361 024 habitants, répartis sur 23 communes, sur les départements de l'Essonne et de la Seine-et-Marne.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 allée de la Citoyenneté, Lieusaint (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction des Systèmes d'Information et de la Communication porte de nombreux projets de
modernisation de ses infrastructures, des postes de travail et des outils métier.
Vos futures missions :
Sous la responsabilité du Chef de service gestion de parc au sein du pôle gestion technique du parc,
vous assurez le maintien en condition opérationnelle des matériels utilisateurs et des équipements.
modernisation de ses infrastructures, des postes de travail et des outils métier.
Vos futures missions :
Sous la responsabilité du Chef de service gestion de parc au sein du pôle gestion technique du parc,
vous assurez le maintien en condition opérationnelle des matériels utilisateurs et des équipements.
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous la responsabilité du chef de service gestion de parc, vous serez amené(e) à :
- Assurer la gestion courante de l'exploitation des matériels utilisateurs et des équipements
dans le respect des plannings et de la qualité attendue
- Sécuriser les données du matériel utilisateur et des équipements
- Assurer l'installation, les tests et la mise à jour des matériels et des équipements tout en
accompagnant les utilisateurs
- Apporter une expertise technique auprès des utilisateurs sur le fonctionnement des salles de
visioconférence
- Diagnostiquer les dysfonctionnements informatiques (matériel ou logiciel) et résoudre les
incidents ou orienter vers l'expertise de niveau supérieur
- Exploiter, alimenter et mettre à jour la base d'incidents : relance, consolidation, analyse de
tendance
- Participer aux choix/à l'achat de nouveaux équipements (ordinateurs, imprimantes,
logiciels...) et à l'élaboration du plan d'équipement informatique au niveau matériel
Spécificités du poste :
Déplacements sur le territoire, permis B indispensable, pics d'activité, port de charge, peut
être amené à intervenir en renfort sur d'autres services ou d'autres métiers de la DSIC en cas de pics d'activité, des astreintes ponctuelles lors des instances communautaires.
Poste basé à Lieusaint avec des permanences au siège d'Évry-Courcouronnes
Nos propositions :
Aménagement et une souplesse du temps de travail sur 4,5 jours ou 4 jours/5 jours par semaine
possible + RTT + Compte Épargne Temps
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Tickets restaurant et/ou restauration collective
Actions sociales : Comité National d'Action Sociale + association du personnel
Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Forfait mobilité durable : Aide financière à l'utilisation de moyens de transport respectueux de
l'environnement
De nombreuses opportunités de carrière à saisir
- Assurer la gestion courante de l'exploitation des matériels utilisateurs et des équipements
dans le respect des plannings et de la qualité attendue
- Sécuriser les données du matériel utilisateur et des équipements
- Assurer l'installation, les tests et la mise à jour des matériels et des équipements tout en
accompagnant les utilisateurs
- Apporter une expertise technique auprès des utilisateurs sur le fonctionnement des salles de
visioconférence
- Diagnostiquer les dysfonctionnements informatiques (matériel ou logiciel) et résoudre les
incidents ou orienter vers l'expertise de niveau supérieur
- Exploiter, alimenter et mettre à jour la base d'incidents : relance, consolidation, analyse de
tendance
- Participer aux choix/à l'achat de nouveaux équipements (ordinateurs, imprimantes,
logiciels...) et à l'élaboration du plan d'équipement informatique au niveau matériel
Spécificités du poste :
Déplacements sur le territoire, permis B indispensable, pics d'activité, port de charge, peut
être amené à intervenir en renfort sur d'autres services ou d'autres métiers de la DSIC en cas de pics d'activité, des astreintes ponctuelles lors des instances communautaires.
Poste basé à Lieusaint avec des permanences au siège d'Évry-Courcouronnes
Nos propositions :
Aménagement et une souplesse du temps de travail sur 4,5 jours ou 4 jours/5 jours par semaine
possible + RTT + Compte Épargne Temps
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Tickets restaurant et/ou restauration collective
Actions sociales : Comité National d'Action Sociale + association du personnel
Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Forfait mobilité durable : Aide financière à l'utilisation de moyens de transport respectueux de
l'environnement
De nombreuses opportunités de carrière à saisir
Profils recherchés
Catégorie : B
Filière : Technique
Cadre d'emplois : Technicien
Poste permanent Temps complet
Issu(e) d'une formation Bac + 2 en informatique, vous disposez d'une première expérience sur ce type
de poste. Vous savez travailler en autonomie, en équipe et en transversalité, vous disposez d'une bonne
capacité d'écoute et faites preuve de pédagogie.
Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en matière d'architectures fonctionnelle et technique et
vos capacités à suivre l'exploitation et la maintenance des matériels
Vous avez à cœur de respecter les délais et les procédures et êtes force de proposition pour proposer des adaptations techniques et de nouveaux process
Vous savez faire preuve de diplomatie, d'initiative et de réactivité.
Permis B exigé
Filière : Technique
Cadre d'emplois : Technicien
Poste permanent Temps complet
Issu(e) d'une formation Bac + 2 en informatique, vous disposez d'une première expérience sur ce type
de poste. Vous savez travailler en autonomie, en équipe et en transversalité, vous disposez d'une bonne
capacité d'écoute et faites preuve de pédagogie.
Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en matière d'architectures fonctionnelle et technique et
vos capacités à suivre l'exploitation et la maintenance des matériels
Vous avez à cœur de respecter les délais et les procédures et êtes force de proposition pour proposer des adaptations techniques et de nouveaux process
Vous savez faire preuve de diplomatie, d'initiative et de réactivité.
Permis B exigé
Contact et modalités de candidature
Contact
0169915850
Informations complémentaires
Les candidatures (CV + Lettre de motivation) devront être adressées :
par e-mail : recrutement@grandparissud.fr
ou par courrier à :
Monsieur le Président
Communauté d'Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart
Direction des Ressources et des Relations Humaines
500 place des Champs Elysées - BP 62 - 91054 EVRY-COURCOURONNES
La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Aussi, dans le cadre de sa politique d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès aux emplois territoriaux.
par e-mail : recrutement@grandparissud.fr
ou par courrier à :
Monsieur le Président
Communauté d'Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart
Direction des Ressources et des Relations Humaines
500 place des Champs Elysées - BP 62 - 91054 EVRY-COURCOURONNES
La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Aussi, dans le cadre de sa politique d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès aux emplois territoriaux.
Adresse de l'employeur
Grand Paris Sud Seine Essonne Sénart
>500 Place des Champs Elysées - BP62
91054 EVRY-COURCOURONNES
>500 Place des Champs Elysées - BP62
91054 EVRY-COURCOURONNES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.