Pianiste accompagnateur danse (f/h)
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Offre n° O091230801168490
Publiée le 25/08/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville labellisée Cité Educative
Ville labellisée 4 fleurs
Ville de Coeur d'Essonne Agglomération
36.140 habitants au sud de Paris
Ville labellisée 4 fleurs
Ville de Coeur d'Essonne Agglomération
36.140 habitants au sud de Paris
Lieu de travail
Place Roger Perriaud, Sainte-Geneviève-des-Bois (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
10h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du directeur du Centre Artistique et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé (e) :
- D'assurer, en concertation avec l'enseignante de la classe, l'accompagnement piano des cours de danse classique du conservatoire, des spectacles et des examens (du cycle I au CEC).
- De participer, avec l'enseignante, au suivi des élèves durant leur scolarité, de les conseiller lors des examens et évaluations pour les préparer au mieux aux échéances pédagogiques,
- De proposer, en concertation avec l'équipe pédagogique, des orientations au regard des compétences artistiques et capacités techniques des élèves,
- D'être force de proposition et de participer aux projets artistiques de l'établissement.
- De participer à la réflexion pédagogique de l'établissement.
- D'assurer, en concertation avec l'enseignante de la classe, l'accompagnement piano des cours de danse classique du conservatoire, des spectacles et des examens (du cycle I au CEC).
- De participer, avec l'enseignante, au suivi des élèves durant leur scolarité, de les conseiller lors des examens et évaluations pour les préparer au mieux aux échéances pédagogiques,
- De proposer, en concertation avec l'équipe pédagogique, des orientations au regard des compétences artistiques et capacités techniques des élèves,
- D'être force de proposition et de participer aux projets artistiques de l'établissement.
- De participer à la réflexion pédagogique de l'établissement.
Missions / conditions d'exercice
- Suivre l'évolution des élèves durant leur scolarité,
- Proposer, en concertation avec l'équipe pédagogique, des orientations au regard des compétences artistiques et capacités techniques des élèves,
- Conseiller les élèves lors des examens et évaluations pour les préparer au mieux aux échéances pédagogiques,
Veiller à maintenir, dans le respect du cadre de fonctionnement de l'établissement et
- Conformément aux règles statutaires en vigueur, une pratique artistique riche (professionnelle ou personnelle),
- Réinvestir ses acquis au profit des élèves,
- Chercher et suivre des cycles de formation en lien avec la pratique de l'accompagnement en vue de se perfectionner et de diversifier ses compétences,
- Participer activement aux manifestations artistiques proposées par le Centre NOUREEV
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois - CNAS - Couverture santé par Harmonie et Garantie maintien de salaire par MNT VYV.
Temps de travail : 10 heures hebdomadaires le mercredi et le vendredi
- Proposer, en concertation avec l'équipe pédagogique, des orientations au regard des compétences artistiques et capacités techniques des élèves,
- Conseiller les élèves lors des examens et évaluations pour les préparer au mieux aux échéances pédagogiques,
Veiller à maintenir, dans le respect du cadre de fonctionnement de l'établissement et
- Conformément aux règles statutaires en vigueur, une pratique artistique riche (professionnelle ou personnelle),
- Réinvestir ses acquis au profit des élèves,
- Chercher et suivre des cycles de formation en lien avec la pratique de l'accompagnement en vue de se perfectionner et de diversifier ses compétences,
- Participer activement aux manifestations artistiques proposées par le Centre NOUREEV
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois - CNAS - Couverture santé par Harmonie et Garantie maintien de salaire par MNT VYV.
Temps de travail : 10 heures hebdomadaires le mercredi et le vendredi
Profils recherchés
- Titulaire du DE et / ou titulaire du grade dans la spécialité
Savoir : Parfaite connaissance du règlement pédagogique de l'établissement ; Maîtriser les différentes méthodes pédagogiques ; Avoir une très bonne connaissance de l'évolution de la discipline enseignée à travers l'histoire des arts ; Être au fait des évolutions de la discipline enseignée
Savoir être : Faire preuve d'une grande capacité d'adaptation en fonction du public visé ; Être en mesure de rendre compte à l'équipe pédagogique, aux élèves et familles des choix pédagogiques effectués ; Être en mesure d'instaurer une relation de confiance avec les élèves, parents, collègues, administration et Direction ; Sens du service public ; Assiduité, ponctualité
Savoir-faire : Capacité d'organisation ; Autonomie ; Être en mesure de proposer aux élèves, après concertation avec l'équipe pédagogique, des orientations en adéquation avec leurs compétences artistiques, leurs connaissances théoriques et leur projet individuel ; Savoir renouveler sa pédagogie au regard des évolutions de la discipline et des objectifs fixés en concertation avec la Direction
Savoir : Parfaite connaissance du règlement pédagogique de l'établissement ; Maîtriser les différentes méthodes pédagogiques ; Avoir une très bonne connaissance de l'évolution de la discipline enseignée à travers l'histoire des arts ; Être au fait des évolutions de la discipline enseignée
Savoir être : Faire preuve d'une grande capacité d'adaptation en fonction du public visé ; Être en mesure de rendre compte à l'équipe pédagogique, aux élèves et familles des choix pédagogiques effectués ; Être en mesure d'instaurer une relation de confiance avec les élèves, parents, collègues, administration et Direction ; Sens du service public ; Assiduité, ponctualité
Savoir-faire : Capacité d'organisation ; Autonomie ; Être en mesure de proposer aux élèves, après concertation avec l'équipe pédagogique, des orientations en adéquation avec leurs compétences artistiques, leurs connaissances théoriques et leur projet individuel ; Savoir renouveler sa pédagogie au regard des évolutions de la discipline et des objectifs fixés en concertation avec la Direction
Contact et modalités de candidature
Contact
0169468000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place Roger Perriaud
91700 STE GENEVIEVE DES BOIS
adresse mail : recrutement@sgdb91.com (copie à luc-dedieu@sgdb91.com)
Monsieur le Maire
Place Roger Perriaud
91700 STE GENEVIEVE DES BOIS
adresse mail : recrutement@sgdb91.com (copie à luc-dedieu@sgdb91.com)
Adresse de l'employeur
Mairie de SAINTE-GENEVIEVE-DES-BOIS
>Place Roger Perriaud
91700 STE GENEVIEVE DES BOIS
>Place Roger Perriaud
91700 STE GENEVIEVE DES BOIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.