Chef de secteur Prestation aide sociale (H/F)
Offre n° O091250422000496
Publiée le 22/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
administre plus d'1,2 million d'Essonniens.
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Lieu de travail
Hôtel du Département, Évry-Courcouronnes (Essonne)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
21/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Conseiller socio-éducatif
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Conseiller socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le Département de l’Essonne recrute pour sa direction de l’Autonomie (DA) :
Un chef de secteur pour l’instruction Aide sociale / PCH (H/F)
Evry
Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l’Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d’1,3 millions d’habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l’Essonne c’est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l’âme d’un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
La Direction de l’Autonomie (DA) exerce ses missions en faveur des personnes âgées ou en situation de handicap et de leurs aidants pour offrir un accompagnement favorisant la prévention, l'inclusion et la fluidité des parcours.
Le secteur aide sociale / PCH comprend 3 pôles différents : aide sociale Personnes Agées (PA), aide sociale Personnes Handicapées (PH) et Prestation de Compensation du Handicap (PCH).
Il a la charge de l’instruction des demandes des prestations d’aide sociale et de la PCH.
Un chef de secteur pour l’instruction Aide sociale / PCH (H/F)
Evry
Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l’Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d’1,3 millions d’habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l’Essonne c’est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l’âme d’un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
La Direction de l’Autonomie (DA) exerce ses missions en faveur des personnes âgées ou en situation de handicap et de leurs aidants pour offrir un accompagnement favorisant la prévention, l'inclusion et la fluidité des parcours.
Le secteur aide sociale / PCH comprend 3 pôles différents : aide sociale Personnes Agées (PA), aide sociale Personnes Handicapées (PH) et Prestation de Compensation du Handicap (PCH).
Il a la charge de l’instruction des demandes des prestations d’aide sociale et de la PCH.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous assurez les missions suivantes :
• Manager une équipe de 11 gestionnaires et référents instruction
• Animer le secteur au travers de réunions de secteur et réunions techniques
• Concevoir et piloter des outils de planification et des procédures de contrôle de l’activité du secteur
• Sécuriser et contrôler l’application des procédures dans le respect des délais légaux, réglementaires
• Organiser le travail en fonction des objectifs et de la charge de travail : ajuster au regard du flux et du contexte RH
• Apporter une aide technique et méthodologique aux agents : connaissance du cadre légal, procédure d’instruction, évolution des logiciels métier
• Accompagner les changements : simplification, optimisation, évaluer le bénéfice / risque, organisations, mouvements RH
• Accompagner le développement professionnel des agents : accompagnement RH adapté et renforcé si besoin
• Sécuriser les saisies des procédures avant validation de la mise en paiement
• Contribuer au développement des téléservices
• Garantir les délais de traitement des RAPO
• Participer aux différents projets en cours et à venir (guide utilisateurs, harmonisation des pratiques, refonte processus…)
• Manager une équipe de 11 gestionnaires et référents instruction
• Animer le secteur au travers de réunions de secteur et réunions techniques
• Concevoir et piloter des outils de planification et des procédures de contrôle de l’activité du secteur
• Sécuriser et contrôler l’application des procédures dans le respect des délais légaux, réglementaires
• Organiser le travail en fonction des objectifs et de la charge de travail : ajuster au regard du flux et du contexte RH
• Apporter une aide technique et méthodologique aux agents : connaissance du cadre légal, procédure d’instruction, évolution des logiciels métier
• Accompagner les changements : simplification, optimisation, évaluer le bénéfice / risque, organisations, mouvements RH
• Accompagner le développement professionnel des agents : accompagnement RH adapté et renforcé si besoin
• Sécuriser les saisies des procédures avant validation de la mise en paiement
• Contribuer au développement des téléservices
• Garantir les délais de traitement des RAPO
• Participer aux différents projets en cours et à venir (guide utilisateurs, harmonisation des pratiques, refonte processus…)
Profils recherchés
Profil recherché
Titulaire Cadre d’emploi des Attachés territoriaux (catégorie A, filière Administrative) ou contractuel sur même cadre d’emploi (CDD d’1 an renouvelable)
Il est nécessaire que le chef de secteur dispose d'une solide connaissance des prestations sociales pour accompagner l'équipe, les évolutions tout en garantissant la qualité du service rendu à l'usager.
Une première expérience réussie en management est indispensable, le poste nécessite une capacité à manager dans un contexte contraint.
Vous êtes reconnu pour votre communication écrite et orale de qualité et votre adaptation aux différents interlocuteurs.
Une connaissance des outils informatiques est nécessaire (Word, Excel, PPT, Outlook...etc.).
Enfin, vous connaissez idéalement l’organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales et des services Départementaux.
Informations utiles
• Horaire régulier avec amplitude variable en fonction des obligations de services
• Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine
• Être mobile : des déplacements sont possibles sur le territoire Départemental
Ce poste basé à Evry est à pourvoir à partir d’aout 2025 à temps complet (39h/semaine)
50 jours de congés (congé annuel + RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Prestations sociales du CNAS
Participation 75% du titre Navigo
Restaurant d’entreprise
Accès facilité à la formation
CET
Titulaire Cadre d’emploi des Attachés territoriaux (catégorie A, filière Administrative) ou contractuel sur même cadre d’emploi (CDD d’1 an renouvelable)
Il est nécessaire que le chef de secteur dispose d'une solide connaissance des prestations sociales pour accompagner l'équipe, les évolutions tout en garantissant la qualité du service rendu à l'usager.
Une première expérience réussie en management est indispensable, le poste nécessite une capacité à manager dans un contexte contraint.
Vous êtes reconnu pour votre communication écrite et orale de qualité et votre adaptation aux différents interlocuteurs.
Une connaissance des outils informatiques est nécessaire (Word, Excel, PPT, Outlook...etc.).
Enfin, vous connaissez idéalement l’organisation et le fonctionnement des collectivités territoriales et des services Départementaux.
Informations utiles
• Horaire régulier avec amplitude variable en fonction des obligations de services
• Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine
• Être mobile : des déplacements sont possibles sur le territoire Départemental
Ce poste basé à Evry est à pourvoir à partir d’aout 2025 à temps complet (39h/semaine)
50 jours de congés (congé annuel + RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
Prestations sociales du CNAS
Participation 75% du titre Navigo
Restaurant d’entreprise
Accès facilité à la formation
CET
Contact et modalités de candidature
Contact
0160919191
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.