Chargé de mission du développement local et évènementiel

Offre n° O091250625000249
Publiée le 25/06/2025

Synthèse de l'offre

Située dans le département de l’Essonne, à 23 km au sud de Paris, Morsang-sur-Orge est la 3ème commune de Cœur d’Essonne Agglomération par sa population, avec 21 604 Morsaintois.
Elle est découpée en huit quartiers qui correspondent aux huit groupes scolaires, deux collèges, un lycée, trois structures petite en enfance, huit équipements sportifs, six équipements culturels.
La ville est accessible depuis Paris via le RER C par les gares de Savigny-sur-Orge ou Epinay-sur-Orge, elle est aussi dotée de deux stations du tram T12. Elle est desservie par 6 lignes de bus et bordée par l’autoroute A6,
Ville d’histoire et de patrimoine, comme en témoignent son Château et son parc, lieu de promenade privilégié au cœur de la vallée de l’Orge. Avec les parcs Simone Veil, Pablo Picasso et Toussaint Louverture, Morsang est une ville au cadre agréable où il fait bon vivre.
Lieu de travail
Square Alexandre Christophe, BP4l, Morsang-sur-Orge (Essonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
24/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la directrice du Pôle vie de la ville, il est chargé de la coordination et gestion des projets citoyens, associatifs et évènementiels ;
• Planification élaboration du guide des associations
• Mise en place et suivi logistique des évènements associatifs
• Suivi financier des subventions (AIC/DRAC/Région…)
• Suivi des dossiers de subventions aux associations
Missions / conditions d'exercice
• Planification élaboration du guide des associations
• Mise en place et suivi logistique des évènements associatifs
• Suivi financier des subventions (AIC/DRAC/Région…)
• Suivi des dossiers de subventions aux associations
• Mise en place de projets citoyens (Bonjour Voisins…)
• Assurer l’organisation technique, logistique et matérielle des évènements ainsi que leur gestion juridique, administrative et budgétaire
• Suivi administratif des fiches évènementielles
• Elaboration et suivi des bons de commandes

Horaires et rythme de travail :
Lundi / Mardi / Jeudi / Vendredi : 9h-12h15 /13h30-18h15 Mercredi : 9h-12h
Profils recherchés
 Technicité particulière :
connaissances du milieu associatifs / maitrise du process de demande de subvention.

 SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS ATTENDUS :
o Aisance relationnelle avec les différents interlocuteurs : élus locaux, citoyens, associations, entreprises
o Faire preuve de polyvalence et de dynamisme
o Capacité d’adaptation à différents publics
 Compétences relatives au poste :
• Aisance rédactionnelle
• Connaissance informatique
Formation indispensable à l’exercice de l’activité : Diplômes ou certificats : Bac+2 à Bac+3
Sciences sociales, économiques, humaines, animation, évènementiel

Contact et modalités de candidature

Contact
0169253900
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Square Alexandre Christophe, BP4
91390 MORSANG SUR ORGE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.