RESPONSABLE S.T
Offre n° O091250915000397
Publiée le 15/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
28384 habitants
R.N. 448 - RER C ou D Juvisy sur Orge
R.N. 448 - RER C ou D Juvisy sur Orge
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3, avenue de Villiers, Draveil (Essonne)
Poste à pourvoir le
15/11/2025
Date limite de candidature
14/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Technicien principal de 2ème classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Draveil recrute
RESPONSABLE DES SERVICES TECHNIQUES
– Cadre d’emploi B ou C confirmé –
Filière Technique
(Poste ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels)
Temps complet
____________
Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services,
Vous avez en charge d’impulser, de piloter et d’évaluer les orientations municipales en matière de voirie, bâtiment et cadre de vie.
RESPONSABLE DES SERVICES TECHNIQUES
– Cadre d’emploi B ou C confirmé –
Filière Technique
(Poste ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels)
Temps complet
____________
Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services,
Vous avez en charge d’impulser, de piloter et d’évaluer les orientations municipales en matière de voirie, bâtiment et cadre de vie.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
• Gestion des équipements sportifs
- Planification, suivi et contrôle des travaux
- Définition des besoins en matériel et équipements
• Gestion des ressources humaines des services techniques
- Management des équipes des services techniques (60 agents) en charge de l’entretien et du pilotage des travaux dans le domaine de la voirie, des espaces verts et du bâtiment (Centre Technique Municipal, Fêtes et Cérémonie, Travaux maintenance et travaux neufs sur les bâtiment communaux, Voirie, Espaces verts)
- Gestion des équipes administratives (suivi des courriers, suivi financier et suivi des marchés relatifs aux services techniques)
• Piloter les projets techniques de la commune : travaux neufs, maintenance, rénovation du patrimoine).
• Préparer, suivre et contrôler les marchés publics et contrats de prestations pour les services techniques.
• Elaborer et gérer le budget de services techniques de la commune en lien avec la direction des finances.
• Veiller au respect des normes de sécurité et à la réglementation.
• Assurer un rôle de conseil technique auprès des élus
• Intégrer les enjeux de la transition écologique dans les projets de la commune.
• Développer et mettre en œuvre des actions en faveur de la sobriété énergétique et de la gestion durable des ressources.
• Monter et suivre les dossiers de subvention relatifs aux projets des services techniques
• Gestion des équipements sportifs
- Planification, suivi et contrôle des travaux
- Définition des besoins en matériel et équipements
• Gestion des ressources humaines des services techniques
- Management des équipes des services techniques (60 agents) en charge de l’entretien et du pilotage des travaux dans le domaine de la voirie, des espaces verts et du bâtiment (Centre Technique Municipal, Fêtes et Cérémonie, Travaux maintenance et travaux neufs sur les bâtiment communaux, Voirie, Espaces verts)
- Gestion des équipes administratives (suivi des courriers, suivi financier et suivi des marchés relatifs aux services techniques)
• Piloter les projets techniques de la commune : travaux neufs, maintenance, rénovation du patrimoine).
• Préparer, suivre et contrôler les marchés publics et contrats de prestations pour les services techniques.
• Elaborer et gérer le budget de services techniques de la commune en lien avec la direction des finances.
• Veiller au respect des normes de sécurité et à la réglementation.
• Assurer un rôle de conseil technique auprès des élus
• Intégrer les enjeux de la transition écologique dans les projets de la commune.
• Développer et mettre en œuvre des actions en faveur de la sobriété énergétique et de la gestion durable des ressources.
• Monter et suivre les dossiers de subvention relatifs aux projets des services techniques
Profils recherchés
PROFIL REQUIS
• Expérience confirmée en gestion des services techniques
• Maitrise de la réglementation des marchés publics
• Cadre Règlementaire
• Principe de fonctionnement des collectivités
• Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
• Capacité d’écoute, diplomatie et esprit d’équipe
• Compétence en pilotage de projet.
• Rigueur, autonomie et disponibilité
• Expérience confirmée en gestion des services techniques
• Maitrise de la réglementation des marchés publics
• Cadre Règlementaire
• Principe de fonctionnement des collectivités
• Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
• Capacité d’écoute, diplomatie et esprit d’équipe
• Compétence en pilotage de projet.
• Rigueur, autonomie et disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0169527835
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par courriel UNIQUEMENT à l'attention de Monsieur le Maire
3, avenue de Villiers
91210 DRAVEIL
Courriel: bal-recrutement@mairiedraveil.fr
3, avenue de Villiers
91210 DRAVEIL
Courriel: bal-recrutement@mairiedraveil.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de DRAVEIL
>3, avenue de Villiers
91210 DRAVEIL
>3, avenue de Villiers
91210 DRAVEIL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.