Agent d'entretien

Offre n° O091251201000263
Publiée le 01/12/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
40 rue Pierre Marin, Vigneux-sur-Seine (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Veiller à l'hygiène des locaux des parties communes de la résidence dans le respect des bonnes pratiques professionnelles :
- Nettoyage et désinfection des parties communes
- Nettoyages et désinfection des toilettes des parties communes
- Nettoyages des portes d'entrée (vitres, montants et descendantes)
- Nettoyages des portes et poignées des parties communes
- Nettoyages des ascenseurs
- Entretien des chambres d'amis
- Lavage et repassage du linge d'hébergement et de restauration
- Entretien de la machine à laver et du sèche-linge
- Après le service de restauration nettoyage des tables et de la salle de restaurant
- Assurer la plonge en cuisine
- Assurer 2 fois par an le grand nettoyage des parties communes de la RPA.
Missions / conditions d'exercice
Veiller à l'hygiène des locaux des parties communes de la résidence dans le respect des bonnes pratiques professionnelles :
- Nettoyage et désinfection des parties communes
- Nettoyages et désinfection des toilettes des parties communes
- Nettoyages des portes d'entrée (vitres, montants et descendantes)
- Nettoyages des portes et poignées des parties communes
- Nettoyages des ascenseurs
- Entretien des chambres d'amis
- Lavage et repassage du linge d'hébergement et de restauration
- Entretien de la machine à laver et du sèche-linge
- Après le service de restauration nettoyage des tables et de la salle de restaurant
- Assurer la plonge en cuisine
- Assurer 2 fois par an le grand nettoyage des parties communes de la RPA.

Activités accessoires du poste :
En l'absence du cuisinier et/ou de l'aide en restauration l'agent sera amené à prendre le relais pour la préparation des repas, la mise en place et le service.
Profils recherchés
- Respect des consignes de travail
- Respect de la norme HACCP
- Se conformer à des normes strictes d'hygiène des locaux
- Savoir communiquer dans le cadre du secret professionnel et informer des situations d'urgence
- Bon relationnel, discrétion, courtoisie, souriant
- Réagir rapidement et efficacement à une situation d'urgence
- Supporter des situations émotionnelles difficiles et répétitives
- Respecter la confidentialité de la vie des résidents
- Rigueur, discrétion, adaptabilité, ponctualité
- Être capable de travailler en équipe et de s'adapter aux changements d'équipes et de rythmes.

Contact et modalités de candidature

Contact
rhrecrutement@vigneux91.fr
Informations complémentaires
Adresser votre candidature à l'adresse suivante :
rhrecrutement@vigneux91.fr
Le président du CCAS
75 Rue Pierre Marin
91270 Vigneux-Sur-Seine

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.