agent de gardiennage et de surveillance MEREVILLE (H/F)
Offre n° O091260226001427
Publiée le 26/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
administre plus d'1,2 million d'Essonniens.
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Situé au sud de Paris, le territoire bénéficie à la fois du dynamisme urbain de la capitale au nord et d'un cadre plus paisible et vert au sud.
La jeunesse de sa population (plus de 30% des habitants ont moins de 20 ans) reflète le dynamisme économique, scientifique, industriel et la qualité de vie du territoire. De nombreux dispositifs de soutien à l'implantation des entreprises ont été mis en place
Lieu de travail
Hôtel du Département, Évry-Courcouronnes (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département de l’Essonne recrute pour sa Direction de la Biodiversité et de la Transissions Ecologique (DBTE) un(e) :
Agent de gardiennage et surveillance (F/H)
Domaine de Méréville
Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l’Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d’1,3 millions d’habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l’Essonne c’est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l’âme d’un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
La politique départementale des ENS (Espaces Naturels Sensibles) s’articule autour de différents objectifs dont celui de l’animation sur les quelques 1900 ha Espaces naturels sensibles départementaux, répartis au sein de 75 sites et dont un peu plus d'une trentaine est ouverte au public.
Le domaine de Méréville est un parc paysager remarquable et emblématique des jardins anglo-chinois de la fin du XVIIIe siècle.
Agent de gardiennage et surveillance (F/H)
Domaine de Méréville
Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l’Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d’1,3 millions d’habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l’Essonne c’est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l’âme d’un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
La politique départementale des ENS (Espaces Naturels Sensibles) s’articule autour de différents objectifs dont celui de l’animation sur les quelques 1900 ha Espaces naturels sensibles départementaux, répartis au sein de 75 sites et dont un peu plus d'une trentaine est ouverte au public.
Le domaine de Méréville est un parc paysager remarquable et emblématique des jardins anglo-chinois de la fin du XVIIIe siècle.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
• Assurer par une présence continue, la sécurité des lieux publics, bâtiments, locaux.
• Veiller à la protection des personnes et des biens. Selon les cas, effectuer une surveillance dans un périmètre restreint ou dans une zone plus large nécessitant des rondes régulières.
• Surveiller l'accès général et contrôler les allées et venues des personnes et accès aux bâtiments et équipements.
• Accueillir et renseigner le public.
• Assurer par une présence continue, la sécurité des lieux publics, bâtiments, locaux.
• Veiller à la protection des personnes et des biens. Selon les cas, effectuer une surveillance dans un périmètre restreint ou dans une zone plus large nécessitant des rondes régulières.
• Surveiller l'accès général et contrôler les allées et venues des personnes et accès aux bâtiments et équipements.
• Accueillir et renseigner le public.
Profils recherchés
Profil recherché :
Issu(e) d’une formation dans l’accueil du public, vous possédez de bonnes connaissances du patrimoine naturel, de l’environnement, du développement durable et solidaire et du patrimoine culturel, historique et artistique.
Vous maitrisez la réglementation en matière d’accueil du public et d’accueil de personnes handicapées.
Vous maitrisez les outils informatiques et vous êtes en capacité de communiquer en vous adaptant aux différents interlocuteurs.
Vous avez le sens du contact et vous savez travailler en équipe et en transversalité.
Conditions d’exercice :
- Travail en extérieur principalement
- Amplitude variable, travail week end et jours fériés
- Logement pour nécessité de service induisant les astreintes
- Être mobile : Titulaire du permis B indispensable
Poste basé à Méréville à pourvoir à partir d’avril 2026 sur le cadre d’emploi des adjoints technique territoriaux (Catégorie C, filière technique) par voie statutaire prioritairement ou à défaut contractuelle (CDD)
39h hebdomadaires, 50 jours de congés (27 congés annuels et 23 RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle
Participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation à hauteur de 75 % du titre de transport
Tickets restaurant
Accès facilité à la formation
CET
Issu(e) d’une formation dans l’accueil du public, vous possédez de bonnes connaissances du patrimoine naturel, de l’environnement, du développement durable et solidaire et du patrimoine culturel, historique et artistique.
Vous maitrisez la réglementation en matière d’accueil du public et d’accueil de personnes handicapées.
Vous maitrisez les outils informatiques et vous êtes en capacité de communiquer en vous adaptant aux différents interlocuteurs.
Vous avez le sens du contact et vous savez travailler en équipe et en transversalité.
Conditions d’exercice :
- Travail en extérieur principalement
- Amplitude variable, travail week end et jours fériés
- Logement pour nécessité de service induisant les astreintes
- Être mobile : Titulaire du permis B indispensable
Poste basé à Méréville à pourvoir à partir d’avril 2026 sur le cadre d’emploi des adjoints technique territoriaux (Catégorie C, filière technique) par voie statutaire prioritairement ou à défaut contractuelle (CDD)
39h hebdomadaires, 50 jours de congés (27 congés annuels et 23 RTT)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle
Participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation à hauteur de 75 % du titre de transport
Tickets restaurant
Accès facilité à la formation
CET
Contact et modalités de candidature
Contact
0160919191
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Monsieur le Président
Hôtel du Département
91012 EVRY CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.