Chargé de communication numérique & Community Manager F/H

Offre n° O091260624000078
Publiée le 25/06/2026

Synthèse de l'offre

Rejoignez Cœur d'Essonne Agglomération - un territoire en pleine transformation, au cœur du développement et de l'innovation !

Cœur d'Essonne Agglomération est un acteur clé du territoire, en constante évolution pour offrir des services publics de qualité et répondre aux enjeux du quotidien. Regroupant 21 communes et plus de 700 agents, nous œuvrons pour un développement harmonieux de notre territoire, favorisant l'inclusion, la transition écologique et une dynamique d'innovation.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Place Saint-Exupéry, Sainte-Geneviève-des-Bois (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
ENVIE DE PROPOSER DES CONTENUS PERCUTANTS AU SERVICE D'UN TERRITOIRE DYNAMIQUE ?

 
Rattaché à la Responsable de la communication numérique, vous réalisez des contenus (en cross médias) et projets web créatifs, diversifiés, impactants dans le cadre d'une stratégie globale de communication à la fois institutionnelle et innovante.  
Votre objectif est d'assurer une présence active de terrain, sur les sites et au coeur des évènements, afin de saisir, valoriser et communiquer l'actualité de l'Agglomération en valorisant : ses valeurs, son image, son attractivité.
Avantages :
* Politique Active de Formation
* Forfait Mobilités Durables
* Travail sur 38 heures par semaine : 25 CA + 17 RTT.
* Participation à la mutuelle (jusqu'à 67,50€) et à la garantie prévoyance
maintien de salaire (7€), dans le cadre de contrats collectifs.
* CNAS (Comité National d'Action Sociale), Offres de Prestations Sociales
(Loisirs, Cultures, Vacances ...)
* Titres restaurants d'une valeur de 8,10€ avec une participation employeur de
4,70€.
* Rémunération statutaire + IFSE (Indemnité de Fonctions, de Sujétions et
d'Expertise).
* Remboursement de transports à 75%
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN

 
Au coeur du Pôle Communication, vous jouerez un rôle riche et actif dans la production des contenus numériques. En lien direct avec la Responsable de la communication numérique, vous participerez à la stratégie de communication avant de vous rendre au plus près de l'actualité pour produire une large variété de contenus digitaux.
Au-delà de cette dimension éditoriale et numérique, vous occuperez également une fonction transversale essentielle en accompagnant un portefeuille de services dans l'expression de leurs projets, de leurs actions et de leurs enjeux. Véritable interlocuteur de proximité, vous saurez traduire leurs besoins en dispositifs de communication adaptés, cohérents et impactants, quel que soit le support mobilisé.
 


VOS ACTIONS AU QUOTIDIEN :

 
1. Missions principales
* Mener des projets web et contenus sur les différents supports numériques (internes, externes),
* Se rendre sur le terrain pour collecter photos, vidéos, live... au coeur des sites et des évènements, 
* Rédiger des contenus sur les réseaux sociaux (posts, photos, vidéos, stories, montages),
* Planifier les contenus sur les réseaux sociaux, ainsi que sur les sites de l'Agglomération,
* Mise à jour d'une veille marketing, technologique et concurrentielle,
* Mesurer l'audience sur chaque support (réseaux sociaux, sites de l'Agglomération),
* Gérer les demandes de supports de communication, print et web de plusieurs services (cf. organisation interne de la Direction de la communication), ainsi qu'un accompagnement d'expertise et de conseils.

 
2. Support & Force de proposition
* Être ponctuellement force de proposition dans la communication numérique de l'Agglomération,
* Contribuer à l'élaboration de la stratégie de communication générale de l'Agglomération,
* Contribuer à l'élaboration et la mise en oeuvre spécifique de la communication numérique de l'Agglomération Contribuez à la mise en oeuvre et au suivi du plan pluriannuel d'investissement,
* Soumettre des propositions aux demandes des autres services en matière de communication cross média (digitale, print et événementielle)
Profils recherchés
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS

 
Vous disposez à minima d'une première expérience réussie dans la gestion de projets digitaux multimédias.
Expérience au cours de laquelle vous avez mené une veille active sur les évolutions : marketing, technologiques et concurrentielles ; utilisé des outils de gestion de projets agile.
Vous êtes dynamique et appréciez de vous rendre sur le terrain pour collecter et exploiter du contenu.  

Au cours de vos études et expériences professionnelles, vous avez acquis des connaissances et un savoir-faire en matière de : projets en cross médias, techniques métiers (marketing digital, webdesign, développement web, ergonomie et conception fonctionnelle).
Autant de missions lors desquelles vous avez respecté les règles juridiques (open data, RGPD, droit d'image...).
Pour vous épanouir à ce poste, vous mettrez à profit vos qualités organisationnelles (autonomie), rédactionnelles (techniques d'écriture adaptées au web et aux réseaux sociaux) ; votre appétence pour le travail d'équipe ; votre tempérament pro actif (goût pour des actions au plus près du terrain, sens de l'initiative, dynamisme).
 
Titulaire d'un Permis B valide, nous mettrons à votre disposition un véhicule de collaborateur pour l'ensemble de vos déplacement professionnels (déplacements fréquents à l'échelle du département).
 Si enfin avez le sens du service public et désirez donner du sens à votre créativité, ce poste est fait pour vous !

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Pour postuler, rendez-vous sur notre site via le lien présent sur cette annonce.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.