Gestionnaire commerces et marchés (h/f)
Offre n° O091260902000496
Publiée le 02/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 56 000 habitants, Corbeil-Essonnes est l'une des deux principales villes du département de l'Essonne et fait partie des 23 communes de la Communauté d'agglomération Grand Paris Sud. Située à 33km au sud de Paris, desservie par trois gares RER et un maillage de bus complet, Corbeil-Essonnes est aussi au confluent d'un réseau autoroutier conséquent. Un atout considérable pour cette ville historique, industrielle et tournée vers l'avenir !
Lieu de travail
2 place Galignani, Corbeil-Essonnes (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Avec près de 56 000 habitants, Corbeil-Essonnes est la seconde ville de l'Essonne et l'une des 23 communes de la Communauté d'agglomération Grand Paris Sud.
Située à 30 km de Paris, à la confluence de la Seine et de l'Essonne, la ville bénéficie d'une situation géographique stratégique, d'un patrimoine riche et d'une forte dynamique de développement.
Engagée dans une nouvelle dynamique municipale, la ville de Corbeil-Essonnes recrute un gestionnaire commerces et marchés.
Située à 30 km de Paris, à la confluence de la Seine et de l'Essonne, la ville bénéficie d'une situation géographique stratégique, d'un patrimoine riche et d'une forte dynamique de développement.
Engagée dans une nouvelle dynamique municipale, la ville de Corbeil-Essonnes recrute un gestionnaire commerces et marchés.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité directeur de l’urbanisme et du développement économique, le gestionnaire commerces et marchés a pour missions :
- Préparation et suivi des réunions, des Commissions Consultatives des Marchés Forains, tableaux synoptiques des demandes d’emplacements et des demandes d’interventions (listes émargements, dossiers, réservation de salles, etc)
- Elaboration et suivi des demandes d’interventions techniques.
- Assure l’accueil physique et téléphonique des commerçants des marchés.
- Suivi de la DSP
- Etablissement des procédures juridiques en lien avec le service juridique
- Assure un lien constant avec les équipes du délégataire des marchés.
- Préparation et suivi des réunions, des Commissions Consultatives des Marchés Forains, tableaux synoptiques des demandes d’emplacements et des demandes d’interventions (listes émargements, dossiers, réservation de salles, etc)
- Elaboration et suivi des demandes d’interventions techniques.
- Assure l’accueil physique et téléphonique des commerçants des marchés.
- Suivi de la DSP
- Etablissement des procédures juridiques en lien avec le service juridique
- Assure un lien constant avec les équipes du délégataire des marchés.
Profils recherchés
Vous disposez d'une formation en secrétariat (niveau baccalauréat)
Maitrise de l’outil informatique (Word, Excel, Outlook)
Capacités relationnelles er rédactionnelles
Rigueur et dynamisme
Sens de l’organisation
Sens du devoir et de l’engagement du service public
Autonomie et esprit d’initiative
Connaissance du fonctionnement des collectivités locale
Maitrise de l’outil informatique (Word, Excel, Outlook)
Capacités relationnelles er rédactionnelles
Rigueur et dynamisme
Sens de l’organisation
Sens du devoir et de l’engagement du service public
Autonomie et esprit d’initiative
Connaissance du fonctionnement des collectivités locale
Contact et modalités de candidature
Contact
0160897179
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame Le Maire
2, place Galignani
91108 CORBEIL-ESSONNES CEDEX
ou par mail à : recrutement@mairie-corbeil-essonnes.fr
Madame Le Maire
2, place Galignani
91108 CORBEIL-ESSONNES CEDEX
ou par mail à : recrutement@mairie-corbeil-essonnes.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de CORBEIL-ESSONNES
>2 place Galignani
91108 CORBEIL ESSONNES CEDEX
>2 place Galignani
91108 CORBEIL ESSONNES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.