Directeur Général des Services

Offre n° O091261009000708
Publiée le 09/10/2026

Synthèse de l'offre

2 800 habitants
75 agents
Lieu de travail
4 rue du Général Leclerc, Vert-le-Petit (Essonne (91))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
08/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Maire et en lien étroit avec l'équipe municipale, vous contribuez à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration d'un projet partagé par l'ensemble des parties prenantes de l'action publique.
Véritable pilote de l'organisation territoriale, vous assurez la mise en œuvre des orientations définies, coordonnez l'action des services et accompagnez les épiques dans la conduites des projets de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Participer à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre
Elaborer et piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources
Structurer et animer la politique managériale de la collectivité, en lien avec l'exécutif
Superviser le mangement des services et des ressources humaines
Garantir la mise en œuvre et le pilotage de l'évaluation des politiques locales et des projets de la collectivité
Assurer la représentation institutionnelle de la collectivité et la négociation avec les acteurs du territoire
Assurer une veuille stratégique, réglementaire prospectrice
Profils recherchés
De formation supérieure en administration des collectivités et en droit public, vous disposez d'une solide expérience sur des fonctions à fort contenu managérial, stratégique et opérationnel
Vous maîtrisez l'environnement des collectivités territoriales et des finances publiques notamment :

- la procédure budgétaire et les marchés publics
- les instances et processus de décision
-les politiques publiques locales

Vous disposez également de connaissances approfondies en management opérationnel et en méthodes d'analyse et de diagnostic
Votre aisance relationnelle et rédactionnelle est reconnue. Dynamique et doté(e) d'un sens affirmé des responsabilités, vous disposez de qualités de leader ship, d'une grande disponibilité et d'un sens du service public avéré.

Contact et modalités de candidature

Contact
0164932402
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
4 rue du Général Leclerc
91710 VERT LE PETIT
ou par mail : recrutement@vertlepetit.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.