Technicien support informatique - niveau 1 (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O092231101250224
Publiée le 10/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86, Antony (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché au responsable support & production, vous intervenez dans la gestion des postes de travail et périphériques. Vous assurez une aide aux utilisateurs.
Missions / conditions d'exercice
Prendre en charge les interventions de la hotline et la résolution d'incident
Escalader les incidents techniques auprès des niveaux 2
Intervenir sur site pour assister les utilisateurs dans le cadre de dépannage
Participer au déménagement/déplacement d'équipement informatique dans différents bâtiments de la ville
Déployer des postes de travail et des environnements de travail
Mettre à jour les inventaires
Effectuer du câblage réseau, de l'identification d'équipement et la gestion des stocks
Rédiger des procédures utilisateurs et techniques simples
Alimenter l'Intranet
Spécificité du poste :
Permis B obligatoire
Escalader les incidents techniques auprès des niveaux 2
Intervenir sur site pour assister les utilisateurs dans le cadre de dépannage
Participer au déménagement/déplacement d'équipement informatique dans différents bâtiments de la ville
Déployer des postes de travail et des environnements de travail
Mettre à jour les inventaires
Effectuer du câblage réseau, de l'identification d'équipement et la gestion des stocks
Rédiger des procédures utilisateurs et techniques simples
Alimenter l'Intranet
Spécificité du poste :
Permis B obligatoire
Profils recherchés
Vous justifiez d'une première expérience en tant que technicien informatique
Vous avez des connaissances en système et réseau (Windows, switch, firewall...)
Vous connaissez les outils de gestion de ticket (GLPI)
Vous êtes sensible aux enjeux de la sécurité informatique
Vos qualités relationnelles sont reconnues
Vous êtes en mesure d'interagir avec plusieurs niveaux d'interlocuteurs
Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe
Rigoureux et réactif, vous avez une capacité d'adaptation
Poste à pourvoir à temps complet, sur 37 heures avec 11 jours d'ARTT
Recrutement par voie statutaire dans le cadre d'emplois des Adjoints administratifs
Rémunération liée aux conditions statutaires comprenant un RIFSEEP avec :
IFSE : une part fixe liée aux missions du poste
CIA : une part variable liée à l'engagement et à la qualité de votre travail (après 6 mois d'ancienneté au 01/01)
Prime annuelle
CET monétisable
Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance
Système de restauration collective
Adhésion au CNAS
Participation aux frais de transport en commun (75%) et à la mobilité durable
Vous avez des connaissances en système et réseau (Windows, switch, firewall...)
Vous connaissez les outils de gestion de ticket (GLPI)
Vous êtes sensible aux enjeux de la sécurité informatique
Vos qualités relationnelles sont reconnues
Vous êtes en mesure d'interagir avec plusieurs niveaux d'interlocuteurs
Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe
Rigoureux et réactif, vous avez une capacité d'adaptation
Poste à pourvoir à temps complet, sur 37 heures avec 11 jours d'ARTT
Recrutement par voie statutaire dans le cadre d'emplois des Adjoints administratifs
Rémunération liée aux conditions statutaires comprenant un RIFSEEP avec :
IFSE : une part fixe liée aux missions du poste
CIA : une part variable liée à l'engagement et à la qualité de votre travail (après 6 mois d'ancienneté au 01/01)
Prime annuelle
CET monétisable
Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance
Système de restauration collective
Adhésion au CNAS
Participation aux frais de transport en commun (75%) et à la mobilité durable
Contact et modalités de candidature
Contact
0140967100
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86
92161 ANTONY CEDEX
Monsieur le Maire
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86
92161 ANTONY CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.