Responsable du Service Prévention H/F

Offre n° O092240412001319
Publiée le 04/12/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Avec 97 453 habitants au 1er janvier 2021, Nanterre est la sixième ville d'Ile-de-France. C'est aussi un important pôle d'emplois (95 319 salariés), d'équipements et une ville universitaire d?envergure.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 1 place du 27 mars 2002, Nanterre (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
La ville de Nanterre mène une politique locale de santé ambitieuse depuis de nombreuses années visant la réduction des inégalités territoriales et sociales de santé.
Pour ce faire la ville s’appuie sur une équipe pluridisciplinaire de 150 professionnels répartie dans différentes structures de soins : 3 centres municipaux de santé avec des secteurs médical, radiologique et dentaire et de prévention comme l’Espace Santé Jeunes (ESJ) ou le Centre Médico-Sportif. Elle porte des actions déléguées de l’Etat (Centre Gratuit d'Information de Dépistage et de Diagnostic (CeGIDD), centre de vaccination) ou du département (2 centres de Protection Maternelle et Infantile (PMI) et 2 centres de Planification et d'Education Familiale (CPEF).
La Direction de la Santé Publique mène également en concertation avec les acteurs locaux une politique de prévention se traduisant par de nombreux programmes de promotion de la santé. Elle pilote par ailleurs des dispositifs transversaux comme le Conseil Local en Santé Mentale (CLSM) et l’Atelier Santé Ville (ASV).
Envie de rejoindre une équipe pluridisciplinaire et participer au développement de l’accès à la santé et à la prévention pour les Nanterriens ! N’hésitez pas à candidater !

VOTRE MISSION :

Il/elle met en œuvre et anime le volet prévention de la politique locale de la santé en s’appuyant sur les orientations municipales et encadre l’équipe de prévention santé.
Missions / conditions d'exercice
VOS ACTIVITÉS :

• Traduit les orientations de la politique de prévention santé en programme d’activités,
• Encadre et anime les professionnels de la prévention,
• Appui la coordination des programmes de prévention en lien avec chaque chef de projet,
• Supervise le fonctionnement et les actions de l’Espace Santé Jeunes,
• Développe, élabore et suit des actions de promotion de la santé,
• Propose et organise les actions de santés intégrées aux dispositifs d’activités municipales interservices,
• Assure l’évaluation de l’ensemble des actions menées,
• Recherche des modalités de financements des actions de santé,
• Participe à l’élaboration et au suivi du budget du secteur prévention,
• Réalise un projet d’activité annuel ainsi qu’un bilan annuel.


ACTIVITÉS SECONDAIRES :

Assure la promotion du service prévention auprès des services municipaux et des partenaires extérieurs (institutions et associations …),
Mobilise et entretient le réseau de partenaires du service prévention,
Instruit les demandes des associations et autres structures municipales (service jeunesse, service enfance, service des sports….) concernant la prévention santé.
Profils recherchés
VOS COMPÉTENCES :

Connaissance du système de santé et des politiques de santé,
Connaissances en gestion de projet expériences en conduite de projets,
Expériences en management et animation d’équipe,
Capacité d’animation d’un réseau de partenaires,
Capacités relationnelles,
Capacités rédactionnelles,
Formation en santé publique.

Contact et modalités de candidature

Contact
0147295050
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation sur :
https://recrutement-nanterre.gestmax.fr/apply/148/1

Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
1 place du 27 mars 2002
92014 NANTERRE CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.