Infirmier petite enfance (h/f)
Offre n° O092251119000192
Publiée le 19/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 35 000 habitants, Châtenay-Malabry, Ville verte en plein essor, développe de nombreux services grâce à des outils innovants et s'inscrit dans une dynamique rayonnante de projets. Chaque jour, plus de 600 agents ?uvrent au service des Châtenaisiens pour faciliter leur vie quotidienne. Avec un plan de formation ambitieux, les agents sont accompagnés tout au long de leur carrière dans le développement de leurs compétences professionnelles, leurs projets d'évolution ou de mobilité.
Rejoindre Châtenay-Malabry, c'est choisir de partager des valeurs d'humanité, de proximité, incarner le sens du service public et s'épanouir dans un territoire agréable à taille humaine.
Rejoindre Châtenay-Malabry, c'est choisir de partager des valeurs d'humanité, de proximité, incarner le sens du service public et s'épanouir dans un territoire agréable à taille humaine.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 26 rue du Docteur Le Savoureux, Châtenay-Malabry (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Infirmier en soins généraux hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service Petite Enfance est particulièrement impliqué dans les questions relatives à la parentalité. Il développe des projets d’éveil tels que des médiations culturelles au Pavillon des Arts et du Patrimoine, des sessions de découverte musicale avec la présence d’un intervenant issu du Conservatoire et place le livre comme outil pédagogique au cœur de l’accompagnement. L’itinérance ludique illustre l’un des courants pédagogiques déployé au sein des structures. Enfin, il a le souci d’inscrire les petits Châtenaisiens dans leur environnement en leur proposant de découvrir la nature et ses richesses par des sorties à l’Arboretum de la Vallée aux Loups, au Domaine Départemental de Sceaux et par la mise en place de jardins pédagogiques.
La Petite Enfance regroupe 8 établissements d’accueil et 1 Relais Petite Enfance (RPE) ayant la particularité d’être guichet unique et lieu d’accueil enfant-parent (LAEP), tous en gestion municipale.
Rattaché(e) à la Directrice du service Petite Enfance, vous intervenez au sein d’un collectif composé de 3 infirmières et d’un médecin, auprès des structures Petite Enfance de la Ville. Vous travaillez en collaboration avec les directrices des sites d’intervention et au sein d’une équipe pluriprofessionnelle. Vous assurez l’astreinte médicale des structures.
La Petite Enfance regroupe 8 établissements d’accueil et 1 Relais Petite Enfance (RPE) ayant la particularité d’être guichet unique et lieu d’accueil enfant-parent (LAEP), tous en gestion municipale.
Rattaché(e) à la Directrice du service Petite Enfance, vous intervenez au sein d’un collectif composé de 3 infirmières et d’un médecin, auprès des structures Petite Enfance de la Ville. Vous travaillez en collaboration avec les directrices des sites d’intervention et au sein d’une équipe pluriprofessionnelle. Vous assurez l’astreinte médicale des structures.
Missions / conditions d'exercice
Auprès des enfants
- Vous assurez la prévention et la surveillance médicale des enfants accueillis
Auprès des familles
- Vous accompagnez et soutenez la parentalité et participez aux réunions destinées aux parents
Auprès des professionnelles
- Vous les accompagnez dans la réalisation des soins, la prise de traitements, l’application des protocoles médicaux, des procédures d’hygiène et alimentaire conformément aux normes en vigueur
- Vous assurez des actions d'éducation et de promotion de la santé, notamment en matière de recommandations nutritionnelles, d'activités physiques, de sommeil, d'exposition aux écrans et de santé environnementale
- Vous les soutenez en matière de santé et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique et vous participez à la mise en œuvre des PAI et veillez à leur mise à jour
Conditions de travail:
Réunions du soir ponctuelles (parents, équipe, conférences). Journée pédagogique du service Petite Enfance. Accompagnement individualisé à la formation.
Travail du lundi au vendredi, 36h40 hebdomadaires, amplitude horaire 7h30-19h. Période de fermeture des sites (3 semaines en été et 1 semaine en fin d’année). Rémunération statutaire (cat. A) + régime indemnitaire + prime semestrielle. Participation à la mutuelle et à la prévoyance. Activités sportives à destination des agents. CNAS.
- Vous assurez la prévention et la surveillance médicale des enfants accueillis
Auprès des familles
- Vous accompagnez et soutenez la parentalité et participez aux réunions destinées aux parents
Auprès des professionnelles
- Vous les accompagnez dans la réalisation des soins, la prise de traitements, l’application des protocoles médicaux, des procédures d’hygiène et alimentaire conformément aux normes en vigueur
- Vous assurez des actions d'éducation et de promotion de la santé, notamment en matière de recommandations nutritionnelles, d'activités physiques, de sommeil, d'exposition aux écrans et de santé environnementale
- Vous les soutenez en matière de santé et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique et vous participez à la mise en œuvre des PAI et veillez à leur mise à jour
Conditions de travail:
Réunions du soir ponctuelles (parents, équipe, conférences). Journée pédagogique du service Petite Enfance. Accompagnement individualisé à la formation.
Travail du lundi au vendredi, 36h40 hebdomadaires, amplitude horaire 7h30-19h. Période de fermeture des sites (3 semaines en été et 1 semaine en fin d’année). Rémunération statutaire (cat. A) + régime indemnitaire + prime semestrielle. Participation à la mutuelle et à la prévoyance. Activités sportives à destination des agents. CNAS.
Profils recherchés
Titulaire du diplôme d’Etat d’Infirmier, vous justifiez de 3 ans d’expérience en lien avec le secteur de l’enfance. Vous maîtrisez les techniques de soins, d’hygiène et de sécurité, ainsi que la procédure de prévention et de signalement des actions de maltraitance. Vous avez des connaissances en diététique infantile. Vous avez un sens aigu de l’observation, vous êtes à l’écoute, bienveillant(e) et avez d’excellentes qualités relationnelles. Accueillant(e), disponible et impliqué(e), vous aimez travailler en équipe. Vous êtes mobile et avez une bonne capacité d’adaptation. Vous faites preuve de discrétion et respectez le devoir de réserve. Vous avez le sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0146834650
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre CV et votre lettre de motivation à recrutement@chatenay-malabry.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.