Chargé de valorisation des collections films et audiovisuelles (h/f)
Offre n° O092260127000163
Publiée le 27/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57 rue des Longues Raies, Nanterre (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
28/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Attaché principal de conservation du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Culture est composée de six services qui emploient 154 collaborateurs : un service consacré à
l'animation des politiques culturelles territoriales, les trois musées départementaux, un service dédié à la Seine Musicale,
un service administratif et ressources. Elle est chargée d'élaborer et de mettre en oeuvre une politique culturelle à la fois
exigeante et accessible à tous les publics (scolaires, publics empêchés, publics du champ social). Au sein de la Vallée de la
culture, elle déploie cette politique au travers de deux axes structurants : une action de maillage territorial dense et une
politique de valorisation patrimoniale ambitieuse. La Direction de la Culture pilote de grands équipements culturels et
artistiques : le musée du Domaine départemental de Sceaux (rénové en 2020), la Maison de Chateaubriand (dont la
rénovation est prévue en 2023), le musée départemental Albert-Kahn (ouverture du nouveau musée fin 2021), la Tour aux
Figures (rénovée et rouverte au public en 2020), La Seine Musicale (créée en 2017), le Fonds Départemental d'Art
Contemporain (créé en 2015), le futur établissement dédié aux métiers d'art et au design (ouverture en 2022 à Sèvres).
En rejoignant le Département, vous mettrez en oeuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité
territoriale solidaire et innovante.
l'animation des politiques culturelles territoriales, les trois musées départementaux, un service dédié à la Seine Musicale,
un service administratif et ressources. Elle est chargée d'élaborer et de mettre en oeuvre une politique culturelle à la fois
exigeante et accessible à tous les publics (scolaires, publics empêchés, publics du champ social). Au sein de la Vallée de la
culture, elle déploie cette politique au travers de deux axes structurants : une action de maillage territorial dense et une
politique de valorisation patrimoniale ambitieuse. La Direction de la Culture pilote de grands équipements culturels et
artistiques : le musée du Domaine départemental de Sceaux (rénové en 2020), la Maison de Chateaubriand (dont la
rénovation est prévue en 2023), le musée départemental Albert-Kahn (ouverture du nouveau musée fin 2021), la Tour aux
Figures (rénovée et rouverte au public en 2020), La Seine Musicale (créée en 2017), le Fonds Départemental d'Art
Contemporain (créé en 2015), le futur établissement dédié aux métiers d'art et au design (ouverture en 2022 à Sèvres).
En rejoignant le Département, vous mettrez en oeuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité
territoriale solidaire et innovante.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
En qualité de Chargé de valorisation des collections films et audiovisuelles, vous assurez la gestion et l'étude des
collections films nécessaires à leur conservation (suivi des chantiers de collections) et à leur valorisation dans le cadre des
différents projets de diffusion des collections du musée (dans ou hors les murs et partenariats).
ACTIVITES :
- Assurer le traitement des films dans le cadre des projets de valorisation du musée et des demandes externes (mise à
disposition des fichiers, montage).
- Pilotage du suivi des conditions de conservation, mise en oeuvres des mesures en matière de conservation préventive et
curative. Réaliser des études de faisabilité, élaborer des cahiers des charges et évaluer les moyens techniques et
budgétaires.
- Programmation et mise en oeuvre du plan de sauvegarde et de numérisation (participation à la rédaction du marché, à
la sélection du prestataire, à la définition du calendrier des prestations, au suivi de leur exécution).
- Participation à la connaissance des fonds et des collections. Assurer le catalogage du fonds film, le travail d'inventaire et
de récolement, les recherches documentaires en interne et en externe.
- Mise en oeuvre et suivi des partenariats et, le cas échéant, mécénats : CNC, FIAF, ECPAD, Neuflize...
En qualité de Chargé de valorisation des collections films et audiovisuelles, vous assurez la gestion et l'étude des
collections films nécessaires à leur conservation (suivi des chantiers de collections) et à leur valorisation dans le cadre des
différents projets de diffusion des collections du musée (dans ou hors les murs et partenariats).
ACTIVITES :
- Assurer le traitement des films dans le cadre des projets de valorisation du musée et des demandes externes (mise à
disposition des fichiers, montage).
- Pilotage du suivi des conditions de conservation, mise en oeuvres des mesures en matière de conservation préventive et
curative. Réaliser des études de faisabilité, élaborer des cahiers des charges et évaluer les moyens techniques et
budgétaires.
- Programmation et mise en oeuvre du plan de sauvegarde et de numérisation (participation à la rédaction du marché, à
la sélection du prestataire, à la définition du calendrier des prestations, au suivi de leur exécution).
- Participation à la connaissance des fonds et des collections. Assurer le catalogage du fonds film, le travail d'inventaire et
de récolement, les recherches documentaires en interne et en externe.
- Mise en oeuvre et suivi des partenariats et, le cas échéant, mécénats : CNC, FIAF, ECPAD, Neuflize...
Profils recherchés
- Attaché de conservation du patrimoine territorial titulaire, ou à défaut contractuel titulaire d'un diplôme Bac + 5
- Connaissance approfondie en gestion, conservation préventive et mise en oeuvre de la restauration des collections films
et audiovisuelles
- Connaissance en histoire et/ou histoire du cinéma.
- Connaissance approfondie de l'outil informatique dédié au traitement de l'image
- Conduire un projet
- Capacité à travailler en équipe, sens des relations humaines
- Sens de l'organisation et de la méthode
- Connaissance approfondie en gestion, conservation préventive et mise en oeuvre de la restauration des collections films
et audiovisuelles
- Connaissance en histoire et/ou histoire du cinéma.
- Connaissance approfondie de l'outil informatique dédié au traitement de l'image
- Conduire un projet
- Capacité à travailler en équipe, sens des relations humaines
- Sens de l'organisation et de la méthode
Contact et modalités de candidature
Contact
0806000092
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
Adresse de l'employeur
Département des Hauts-de-Seine
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.