Acheteur (h/f)
Offre n° O092260205000925
Publiée le 05/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57 rue des Longues Raies, Nanterre (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du Service Administratif et Financier, l’acheteur aura pour rôle de piloter et sécuriser les procédures de marchés publics, depuis la préparation et l’analyse des consultations jusqu’au suivi administratif, financier et à l’exécution des contrats. Il implique également un rôle d’expertise et de conseil auprès des directions opérationnelles afin de garantir l’efficacité et la conformité de la commande publique.
Missions / conditions d'exercice
- Préparer et analyser les consultations : rédaction des cahiers des charges fonctionnels, techniques et financiers, analyse des offres en lien avec les prescripteurs.
- Assurer la veille et la performance achats : sourcing, benchmark, suivi qualité pendant l’exécution et bilans d’exécution (qualité, administratif et financier).
- Garantir la sécurité juridique et la conformité achats : supervision des actes juridiques, application des directives achats, production d’avis et recommandations.
- Piloter la mise en place et le suivi des marchés : coordination avec les services opérationnels et assistants acheteurs, suivi administratif et financier, rédaction d’avenants et documents d’exécution, contrôle du respect des prescriptions contractuelles.
- Accompagner l’exécution des marchés : relation fournisseurs, gestion des difficultés et litiges, organisation de réunions de suivi et mesure de la satisfaction.
- Assurer la veille et la performance achats : sourcing, benchmark, suivi qualité pendant l’exécution et bilans d’exécution (qualité, administratif et financier).
- Garantir la sécurité juridique et la conformité achats : supervision des actes juridiques, application des directives achats, production d’avis et recommandations.
- Piloter la mise en place et le suivi des marchés : coordination avec les services opérationnels et assistants acheteurs, suivi administratif et financier, rédaction d’avenants et documents d’exécution, contrôle du respect des prescriptions contractuelles.
- Accompagner l’exécution des marchés : relation fournisseurs, gestion des difficultés et litiges, organisation de réunions de suivi et mesure de la satisfaction.
Profils recherchés
- Titulaire attaché territorial ou à défaut contractuel possédant un diplôme a minimum Bac+3
- Maîtrise du Code des Marchés Publics et des CCAG, connaissance des techniques d’achat, de négociation et du tissu économique local.
- Esprit d’analyse et de synthèse, capacité à rédiger cahiers des charges et documents administratifs.
- Rigueur, organisation, autonomie, esprit d’initiative, goût du travail en équipe et bonnes qualités relationnelles.
- Maîtrise du Code des Marchés Publics et des CCAG, connaissance des techniques d’achat, de négociation et du tissu économique local.
- Esprit d’analyse et de synthèse, capacité à rédiger cahiers des charges et documents administratifs.
- Rigueur, organisation, autonomie, esprit d’initiative, goût du travail en équipe et bonnes qualités relationnelles.
Contact et modalités de candidature
Contact
0806000092
Informations complémentaires
Pour postuler à nos annonces, envoyez votre C.V. et lettre de motivation à mnicolleau.recrut@hauts-de-seine.fr, en précisant dans l’objet de votre message la référence et l’intitulé du poste.
Adresse de l'employeur
Département des Hauts-de-Seine
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.