En tant que membre de la Direction des Personnels de Service et de Restauration, vous contribuerez à la production et distribution de repas, à l'entretien des écoles et de certains bâtiments, au gardiennage des écoles et à l'assistance pédagogique aux enseignants. Les personnels de restauration sont engagés dans la préparation de repas équilibrés, intégrant des denrées bio et labélisées, répondant aux normes des lois Egalim et Climat et Résilience.
Relevez le défi au sein d'une équipe dévouée à offrir des services de qualité aux enfants, aux personnes âgées, et aux citoyens.
-  Assurer l'accueil des différents usagers
- Veiller à la protection des bâtiments et à leur sécurité et participer à l'entretien et la maintenance des installations

Accueil 
- Accueillir, informer et accompagner les utilisateurs dans le cadre fixé par le service
- Accueillir et orienter les entreprises chargées des travaux
- Assurer l'accueil téléphonique
- Etre le relai d'information entre le site et les différents intervenants (Direction, autres services municipaux, usagers)
- Réceptionner les livraisons
- Distribuer le courrier auprès des différentes équipes

Sécurité
- Effectuer deux rondes de surveillance par jour en incluant l'ouverture et la fermeture des locaux
- Gérer les clefs de l'établissement
- Maintenir l'accessibilité des locaux
- Etre présent aux portes pendant les entrées et les sorties des enfants de l'école avec l'éducation nationale
- Participer aux actions de prévention et de sécurité de l'équipement
- Vérifier la tenue des registres de sécurité
- Signaler à l'autorité territoriale tous dysfonctionnements ou événements se déroulant à l'école

Entretien et maintenance
- Assurer la sortie et l'entrée des containers
- Assurer le bon état de propreté des containers et du local poubelle
- Assurer le bon état de propreté des locaux du site, selon l'organisation définie par la fiche de travail
- Recenser et signaler tous dysfonctionnements techniques
- Suivre et contrôler les interventions techniques sur le site
- Réceptionner les livraisons et gérer les stocks des produits en fonction du site
- Transmettre tous les mois les besoins en produits d'entretien, matériel, à la personne responsable des commandes 
- Vider les corbeilles dans les cours en fonction de la saisonnalité (tous les jours si nécessaire)
- Participer à la gestion et au rangement du mobilier, matériel
- Contrôler une fois par semaine les quantités du linge propre et sale avec le prestataire et sa répartition en maternelle et en office

MISSIONS GLOBALES LIEES A L'ASTREINTE
- Assure la surveillance des installations dont il est responsable ainsi que les missions en corrélation avec le logement et la période d'astreinte

ACTIVITES PRINCIPALES LIEES A L'ASTREINTE
Communes  
- Effectuer deux rondes de surveillance par jour en incluant l'ouverture et la fermeture des locaux
- Vérifier la mise sous alarme si le site en est équipé
- Etre en relation avec la société en charge de la télésurveillance lors de détection d'anomalies
- Demeurer joignable afin de pouvoir assurer si nécessaire, des interventions rapides sur les installations et ce dans les plus brefs délais
- Maintenir l'accessibilité des lieux

Spécifiques
- Gérer les clefs de l'établissement
- Garantir le respect des horaires de fonctionnement, du règlement intérieur et des consignes de sécurité par les usagers
- Accueillir, informer, diriger les entreprises et les intervenants extérieurs
- Maintenir une signalétique de sécurité en lien avec le service sécurité
- Faire la liaison avec l'agent logé vacataire (délégation des tâches, information sur l'état des vacations effectuées)

- Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d'une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiques 
- Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d'une vie professionnelle et d'une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)
- Travailler au coeur d'une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)
- Accéder à une politique RH active source d'évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelle
- Profiter d'une politique de rémunération et d'avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d'entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc...

Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi des ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX
Vous n'êtes pas fonctionnaire de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater en tant que contractuel (contrat de 6 mois à 3 ans renouvelable).