Directeur de crèche (H/F)
Offre n° O092260225000935
Publiée le 25/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 131 rue de la République, Puteaux (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
15/05/2026
Date limite de candidature
26/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Puéricultrice
Puéricultrice-cadre de santé (en extinction)
Puéricultrice-cadre supérieur de santé (en extinction)
Puéricultrice hors classe
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Puéricultrice-cadre de santé (en extinction)
Puéricultrice-cadre supérieur de santé (en extinction)
Puéricultrice hors classe
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de PUTEAUX (45000 habitants), située dans le département des Hauts-de-Seine, à proximité immédiate de PARIS, bénéficie d'un emplacement stratégique entre le quartier La Défense et le cœur de ville. Depuis plusieurs années, la collectivité a mis en place un cadre de vie de très grande qualité au bénéfice de ses habitants et poursuit son engagement dans de nombreux projets. Forte de ses 1500 collaborateurs, La Ville s'attache chaque jour à offrir un haut niveau de service public,
Nous recrutons pour le service Petite Enfance:
Un Directeur de crèche (H/F)
La Ville privilégie la qualité d’accueil des enfants, et de leur famille, en permettant à chacun de s’épanouir en collectivité et de grandir entouré d’équipes pluridisciplinaires.
L’équipe de Direction coordonne une équipe de professionnels : éducatrice jeunes enfants, auxiliaires de puéricultures, agents sociaux mais aussi un cuisinier et des agents de service. Une équipe administrative en Mairie vous accompagnera afin d’alléger certaines missions. Vous pourrez ainsi veiller au bon fonctionnement de la crèche ou du jardin d’enfants et développer une relation privilégiée avec les enfants et les familles.
En collaboration avec votre adjointe, vous aurez en charge la gestion et coordination d’une structure de 60 berceaux.
A Puteaux, il n’est jamais trop tôt pour se découvrir des talents cachés. Chaque structure propose des activités adaptées ainsi que des ateliers d’éveil musical, sportif et une initiation à l’informatique et à l’anglais.
Pour le plus grand bonheur des petits Putéoliens, la Ville encourage également les sorties à l’extérieur : à la bibliothèque, foyer de personnes âgées…
Nous recrutons pour le service Petite Enfance:
Un Directeur de crèche (H/F)
La Ville privilégie la qualité d’accueil des enfants, et de leur famille, en permettant à chacun de s’épanouir en collectivité et de grandir entouré d’équipes pluridisciplinaires.
L’équipe de Direction coordonne une équipe de professionnels : éducatrice jeunes enfants, auxiliaires de puéricultures, agents sociaux mais aussi un cuisinier et des agents de service. Une équipe administrative en Mairie vous accompagnera afin d’alléger certaines missions. Vous pourrez ainsi veiller au bon fonctionnement de la crèche ou du jardin d’enfants et développer une relation privilégiée avec les enfants et les familles.
En collaboration avec votre adjointe, vous aurez en charge la gestion et coordination d’une structure de 60 berceaux.
A Puteaux, il n’est jamais trop tôt pour se découvrir des talents cachés. Chaque structure propose des activités adaptées ainsi que des ateliers d’éveil musical, sportif et une initiation à l’informatique et à l’anglais.
Pour le plus grand bonheur des petits Putéoliens, la Ville encourage également les sorties à l’extérieur : à la bibliothèque, foyer de personnes âgées…
Missions / conditions d'exercice
En tant que Directeur H/F la ville vous confiera les missions suivantes :
l'accueil des enfants et de leurs familles
l'encadrement et l'animation de l'équipe
l’élaboration du projet pédagogique
la mise en œuvre des projets municipaux
le suivi individuel de l’enfant (épanouissement physique et psychoaffectif, soins, PAI)
le maintien d’une cohésion d’équipe
le respect de la réglementation et maintenir la coordination pédagogique ;
l’application des normes d’hygiène, de sécurité et des protocoles liés au développement durable
la gestion administrative et budgétaire
le développement des échanges avec les différents partenaires locaux.
l'accueil des enfants et de leurs familles
l'encadrement et l'animation de l'équipe
l’élaboration du projet pédagogique
la mise en œuvre des projets municipaux
le suivi individuel de l’enfant (épanouissement physique et psychoaffectif, soins, PAI)
le maintien d’une cohésion d’équipe
le respect de la réglementation et maintenir la coordination pédagogique ;
l’application des normes d’hygiène, de sécurité et des protocoles liés au développement durable
la gestion administrative et budgétaire
le développement des échanges avec les différents partenaires locaux.
Profils recherchés
Les compétences et qualités requises pour rejoindre nos équipes :
relationnel de qualité avec les familles et les partenaires extérieurs
maîtrise de la psychologie de l'enfant
connaissance de la législation en vigueur dans le domaine de l'enfance
connaissance du fonctionnement d’une structure (organisation du service, gestion du personnel, du budget..)
maîtrise des techniques de communication et de management
capacité à mener des projets
Le diplôme demandé pour ce poste :
DIPLÔME D’ÉTAT Infirmier ou Puériculteur H/F exigé
Une expérience en responsabilité de crèches ou jardins d’enfants est indispensable
La collectivité vous propose une politique « Ressources Humaines » attractive
Traitement Statutaire
Régime indemnitaire avantageux
Prime annuelle d’assiduité
Politique de formation active
Mutuelle subventionnée par la collectivité
Comité d’œuvres sociales
Congé solidaire (dispositif facilitant la participation à une action de solidarité internationale en partenariat avec Planète Urgence)
Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Madame Le Maire (CV et Lettre de Motivation).
relationnel de qualité avec les familles et les partenaires extérieurs
maîtrise de la psychologie de l'enfant
connaissance de la législation en vigueur dans le domaine de l'enfance
connaissance du fonctionnement d’une structure (organisation du service, gestion du personnel, du budget..)
maîtrise des techniques de communication et de management
capacité à mener des projets
Le diplôme demandé pour ce poste :
DIPLÔME D’ÉTAT Infirmier ou Puériculteur H/F exigé
Une expérience en responsabilité de crèches ou jardins d’enfants est indispensable
La collectivité vous propose une politique « Ressources Humaines » attractive
Traitement Statutaire
Régime indemnitaire avantageux
Prime annuelle d’assiduité
Politique de formation active
Mutuelle subventionnée par la collectivité
Comité d’œuvres sociales
Congé solidaire (dispositif facilitant la participation à une action de solidarité internationale en partenariat avec Planète Urgence)
Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Madame Le Maire (CV et Lettre de Motivation).
Contact et modalités de candidature
Contact
0146929292
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Mairie, 131 rue de la République
92801 PUTEAUX CEDEX
Madame le Maire
Mairie, 131 rue de la République
92801 PUTEAUX CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.