Jury d'examen (h/f)
Offre n° O092260226001460
Publiée le 27/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.
Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,
Venez nous rejoindre !
Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,
Venez nous rejoindre !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300, Clichy (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Vacation
Durée de la mission
1 jour
Nombre de postes
6
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Vacataire
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Vacation)
Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.
Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.
Temps de travail
Temps non complet,
4h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du directeur du conservatoire le jury participe à l’évaluation artistique, technique et pédagogique des élèves du conservatoire dans le cadre des examens internes, auditions, concours d’entrée ou certifications.
Missions / conditions d'exercice
1- Évaluation artistique :
- Apprécier la qualité de l’interprétation artistique.
- Évaluer la maîtrise technique, la justesse, le rythme, la musicalité, l’expression et la présence scénique.
- Vérifier la cohérence entre le niveau attendu et la prestation de l’élève
2- Contribution au déroulement des épreuves :
- Assister aux auditions et examens selon le calendrier fixé par le conservatoire.
- Garantir le respect des règles, du temps imparti et du cadre pédagogique.
- Collaborer avec les autres membres du jury pour assurer un déroulement impartial et fluide
3- Délibération et notation :
- Participer aux échanges collégiaux pour établir une évaluation juste et argumentée.
- Renseigner les grilles d’évaluation et les appréciations écrites.
- Proposer, si nécessaire, des recommandations pédagogiques pour la progression de l’élève.
4- Représentation et éthique :
- Adopter une posture professionnelle, bienveillante et neutre.
- Respecter la confidentialité des délibérations et des résultats.
- Garantir l’équité entre les candidats, sans favoritisme ni jugement subjectif non fondé.
- Apprécier la qualité de l’interprétation artistique.
- Évaluer la maîtrise technique, la justesse, le rythme, la musicalité, l’expression et la présence scénique.
- Vérifier la cohérence entre le niveau attendu et la prestation de l’élève
2- Contribution au déroulement des épreuves :
- Assister aux auditions et examens selon le calendrier fixé par le conservatoire.
- Garantir le respect des règles, du temps imparti et du cadre pédagogique.
- Collaborer avec les autres membres du jury pour assurer un déroulement impartial et fluide
3- Délibération et notation :
- Participer aux échanges collégiaux pour établir une évaluation juste et argumentée.
- Renseigner les grilles d’évaluation et les appréciations écrites.
- Proposer, si nécessaire, des recommandations pédagogiques pour la progression de l’élève.
4- Représentation et éthique :
- Adopter une posture professionnelle, bienveillante et neutre.
- Respecter la confidentialité des délibérations et des résultats.
- Garantir l’équité entre les candidats, sans favoritisme ni jugement subjectif non fondé.
Profils recherchés
Compétences artistiques
• Excellente maîtrise de la discipline évaluée (instrument, chant, danse, théâtre…).
• Connaissance des répertoires, des exigences de cycles et des critères pédagogiques nationaux.
Compétences pédagogiques
• Capacité à analyser une prestation avec précision et objectivité.
• Aptitude à formuler des retours constructifs et adaptés au niveau des élèves.
Compétences relationnelles
• Sens de l’écoute et du dialogue.
• Capacité à travailler en équipe et à délibérer de manière collégiale.
• Neutralité, diplomatie et sens de l’éthique.
• Excellente maîtrise de la discipline évaluée (instrument, chant, danse, théâtre…).
• Connaissance des répertoires, des exigences de cycles et des critères pédagogiques nationaux.
Compétences pédagogiques
• Capacité à analyser une prestation avec précision et objectivité.
• Aptitude à formuler des retours constructifs et adaptés au niveau des élèves.
Compétences relationnelles
• Sens de l’écoute et du dialogue.
• Capacité à travailler en équipe et à délibérer de manière collégiale.
• Neutralité, diplomatie et sens de l’éthique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0147153000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr
Adresse de l'employeur
Clichy-la-Garenne
>Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
>Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.