Animateur (h/f)
Offre n° O092260318001315
Publiée le 18/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 rue Claude Liard, Garches (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
4
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
8h26 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Ville de Garches recherche des animateurs et animatrices diplômé(e)s du BAFA pour les mercredis.
Missions (Animateur / Animatrice du mercredi) :
Assurer l’accueil des enfants et des familles sur les temps du matin et du soir
Encadrer et animer des groupes d’enfants (maternels ou élémentaires) tout au long de la journée
Proposer, préparer et mettre en œuvre des activités éducatives, ludiques, sportives ou culturelles adaptées à l’âge des enfants
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure
Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
Encadrer les temps de vie quotidienne (repas, temps calmes, transitions…)
Favoriser l’autonomie, la socialisation et le vivre-ensemble
Travailler en équipe avec les autres animateurs et la direction
Participer aux réunions de préparation et aux bilans si nécessaire
Missions (Animateur / Animatrice du mercredi) :
Assurer l’accueil des enfants et des familles sur les temps du matin et du soir
Encadrer et animer des groupes d’enfants (maternels ou élémentaires) tout au long de la journée
Proposer, préparer et mettre en œuvre des activités éducatives, ludiques, sportives ou culturelles adaptées à l’âge des enfants
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure
Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
Encadrer les temps de vie quotidienne (repas, temps calmes, transitions…)
Favoriser l’autonomie, la socialisation et le vivre-ensemble
Travailler en équipe avec les autres animateurs et la direction
Participer aux réunions de préparation et aux bilans si nécessaire
Missions / conditions d'exercice
Missions (Animateur / Animatrice du mercredi) :
Assurer l’accueil des enfants et des familles sur les temps du matin et du soir
Encadrer et animer des groupes d’enfants (maternels ou élémentaires) tout au long de la journée
Proposer, préparer et mettre en œuvre des activités éducatives, ludiques, sportives ou culturelles adaptées à l’âge des enfants
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure
Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
Encadrer les temps de vie quotidienne (repas, temps calmes, transitions…)
Favoriser l’autonomie, la socialisation et le vivre-ensemble
Travailler en équipe avec les autres animateurs et la direction
Participer aux réunions de préparation et aux bilans si nécessaire
Assurer l’accueil des enfants et des familles sur les temps du matin et du soir
Encadrer et animer des groupes d’enfants (maternels ou élémentaires) tout au long de la journée
Proposer, préparer et mettre en œuvre des activités éducatives, ludiques, sportives ou culturelles adaptées à l’âge des enfants
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure
Garantir la sécurité physique, affective et morale des enfants
Encadrer les temps de vie quotidienne (repas, temps calmes, transitions…)
Favoriser l’autonomie, la socialisation et le vivre-ensemble
Travailler en équipe avec les autres animateurs et la direction
Participer aux réunions de préparation et aux bilans si nécessaire
Profils recherchés
BAFA, BAFD ou diplôme équivalent
Le diplôme de Surveillant de Baignade serait un plus
Expérience appréciée
CONNAISSANCES ET COMPETENCES :
Connaissance des différents publics
Connaissance des législations en vigueur
APTITUDES ET QUALITES :
Sérieux, rigueur, dynamisme, pédagogie et autonomie
Esprit d’équipe, réactivité, polyvalence et sens de l’initiative
Discrétion et réserve professionnelle
Le diplôme de Surveillant de Baignade serait un plus
Expérience appréciée
CONNAISSANCES ET COMPETENCES :
Connaissance des différents publics
Connaissance des législations en vigueur
APTITUDES ET QUALITES :
Sérieux, rigueur, dynamisme, pédagogie et autonomie
Esprit d’équipe, réactivité, polyvalence et sens de l’initiative
Discrétion et réserve professionnelle
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à:
Ou par mail à: recrutement@garches.fr
Madame le Maire
Mairie, 2 rue Claude Liard
92380 GARCHES
Ou par mail à: recrutement@garches.fr
Madame le Maire
Mairie, 2 rue Claude Liard
92380 GARCHES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.